【株式会社ｍａｎｇａ】【東京】海外・国内不動産投資コンサルティング◆年休125日・自由度高い社風／経験不問◎高率インセン有【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)


【東京】海外・国内不動産投資コンサルティング◆年休125日・自由度高い社風／経験不問◎高率インセン有


～日本発、世界を舞台に新しい価値を創造する企業／フレックスや在宅など働き方柔軟◎住宅手当・ランチ代補助あり／管理職・社長も目指せる環境！／語学力不問～

■業務内容：
個人・法人顧客の資産形成や多様なニーズに合わせて、主に海外・国内不動産をご提案いただきます。
近年需要が増加している【モンゴル不動産】は、少額からの海外不動産投資が可能なため、幅広い客層にアプローチすることが可能であり、今注目の「成長志向型」の市場です◎

＜働き方魅力＞
・代理店開拓や紹介営業、広告からの反響対応がメインです。
・個人予算は設けておらず、チーム全員で目標達成を追いかけます。
・自由度の高さが魅力☆在宅勤務やお休みも柔軟に調整OK！日曜に休む社員が多いです。
・モンゴル人社員も在籍！現地のことが詳しくない方でも安心の環境◎

■入社後について：
入社後は当社の商品関連を1から学んでいただき、基本的にはご自身の裁量と力量にお任せします◎
経営者目線を身近に感じられることや、結果次第では子会社の社長を任せること、社内起業などもウェルカムな体制です。
外国籍人材が身近にいることで海外文化を学べることや、海外取引など（法務・税務面等含めて）、グローバルな視点を得られる環境です。

■配属先の特徴：
立ち上げのため、一緒に組織や会社を大きくしていく希少なフェーズです。
30代前半の男性2名（代表と日本語が話せる外国籍の執行役員）とともに、今後業績や成長に合わせて採用を強化していく予定です。
能力次第では採用や組織の拡大自体も今後お任せる可能性があります。

■社風：
グループ関連会社等が海外法人であることや、代表の意向が完全自由な社風であるため、出社時間やランチタイミング、勤務場所なども状況に応じて相談可能です。
「少数精鋭で全員が稼げる会社」を目指しており、そこに向かって一緒に併走できる方や起業・開業志向の方、ビジネスが好きな方がマッチする環境です。

■インセンティブについて：
当社は営業成果（粗利益）に対するインセンティブの水準がとても高い点も魅力の一つです◎（規定有）
※収入例：月1件成約×12ヶ月で年収1500万円
成約金額の目安10％以上はインセンティブとして還元していることが多いため、比較的安価な物件でも稼げる仕組みです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】