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【扇精光ソリューションズ株式会社】【長崎】インフラエンジニア◆土日祝休み◆年間休日123日◆ITの力で地域社会を豊かに◆独立系Sier【転職支援サービス求人】(正社員)

扇精光ソリューションズ株式会社 求人更新日:2025年12月8日 求人ID:39227796
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)


【長崎】インフラエンジニア◆土日祝休み◆年間休日123日◆ITの力で地域社会を豊かに◆独立系Sier


~オリジナル開発している業務系システムは全国43都道府県で稼働中/地元長崎から九州の官公庁・自治体・文教・民間など地域貢献を中心に、全国でも事業を拡大中~

■業務内容:
官公庁、文教、民間企業へITソリューションを提供する当社にて、顧客先の要望に応じた情報通信ネットワークの設計・設置・保守・運用支援業務を行っていただきます。

■具体的には:
・サーバ/クライアントの選定
・ネットワーク設計/設定
・サポートを中心にサービスを提供します。
※お客様のシステムを効率よく且つ安全に運用する為に最適な環境を構築いたします。
※仮想化環境の設計・構築・運用や無線LAN環境の設計・構築など
※コンサルティングからシステム設計、導入、システムメンテナンスまでワンストップで対応し、お客様が抱える問題点を素早く解消します。

■お客様先:
・官公庁、文教、民間企業(地域の中小企業から全国展開企業まで)
入社後は、スキルやご経験、適性に応じた製品やお客様をご担当いただきます。
長崎県内や九州のお客様だけでなく、業界最大手のゼネコンなど全国的な知名度を誇る民間企業とも取引がございます。

■教育体制と評価制度:
<教育>
期間や内容は入社時のスキルやご経験に応じて異なりますが、数か月~1年ほどのOJTをベースとした研修を想定しており、入社タイミングに関わらず、4月には新卒と同じ基礎研修にて、企業文化から製品理解など当社についての基礎から学んでいただきます。

<評価制度>
個人の目標を半期ごとに設定し、毎月の1on1面談にて進捗状況に関する振り返りを行っています。振り返りの中で目標の修正は可能であり、定量面と定性面などをいくつかの項目にて達成状況を評価いたします。

■当社の強み:
◇官公庁・教育分野での圧倒的実績:売上の約8割が官公庁・自治体向けです。
◇GIS・GPS技術に特化し、地理情報を活用したシステム開発に強みがあり、土木技術とIT技術を融合したソリューション(例:車両運行管理、G&G-PLAIN)など最先端の技術開発がございます。
◇長崎を拠点に地方自治体や民間のDX推進に貢献しながら、全国への事業展開にも挑戦可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:長崎県長崎市田中町585-5
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
就業時間内禁煙、敷地内禁煙

<転勤>
当面なし
※ほとんどなし
※ある場合の転勤範囲:福岡市、佐世保市、対馬市の各支店
給与 <予定年収>
407万円~620万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,580円~303,200円
固定残業手当/月:29,420円~46,800円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
220,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験や保有資格を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年3回(夏期7月・冬期12月・期末4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限25,000円として通勤距離に応じて支給
寮社宅:独身寮あり(長崎市田中町)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金制度(確定拠出年金)

<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発報奨金制度
・資格取得者への報奨金制度あり(最大20万円)
・受験料会社負担

<その他補足>
■年1回の健康診断(40歳以上の健診項目の充実)
■女性健診(乳がん検診・子宮頸がん検診)の費用負担
■インフルエンザ予防接種費用全額支給
■産休・育休制度
■育児短時間勤務可能(小学校入学の前日まで)
■育休復帰時の慣らし勤務制度
■子の看護等休暇制度
■結婚、出産、入学などへのお祝い金支給
■社員持株会(勤続年数など条件あり)
■ノー残業デー(毎週水曜日)
■PET/CTがん検診制度(50歳になる社員)
■運動・文化芸術活動の費用補助制度(20,000円/年)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始休暇
※有給休暇取得推奨日あり、1時間単位の有給休暇取得可能

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>

■必須条件:
・普通自動車免許をお持ちの方
・要件定義・ネットワーク設計・実装などの関連業務のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・独立系Sierとして長崎県を中心に業務出来る方
・資格やインフラエンジニアとしてのご経験をお持ちの方は歓迎です。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 扇精光ソリューションズ株式会社
所在地 〒851-0134
長崎県長崎市田中町585-5
事業内容 ■事業内容:
・お客様の業務や生産性向上を支援する情報機器(コンピュータなど)の提案・販売・保守
・オーダーメイドのソフトウエア開発
・当社開発のパッケージソフトウエアの提案・販売
・顧客先の要望に応じた情報通信ネットワークの設計・設置・保守・運用支援
・気象機器、観測機器、精密機器の販売、設置及びメンテナンス
代表者 -
URL https://www.ougis.co.jp/solutions
設立 年1963年6月
資本金 48百万円
売上 8,615百万円
従業員数 113名
平均年齢 39.2歳
主要取引先 -
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