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正社員
掲載予定期間:2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)
【溝の口/経験者歓迎】総務事務(請求処理・入金管理・社内環境整備等)残業20H◆100年後の街つくり
【100年後の街つくり/気候・風土・歴史・文化をいかし『らしさデザイン』をすることで”住みたい””遊びたい””働きたい”街をつくる】
■職務概要
「100年後の街つくり」をモットーに、気候・風土・歴史・文化をいかしリノベーション工事や一棟まるごと建物プロデュース、賃貸管理など多岐にわたる事業展開を行っています。
今回、組織体制の変更に伴い、管理部門で経理・総務をご担当頂ける方を募集いたします。
■業務詳細
私たちは、100年後の街つくりをミッションに、暮らしを支える4つの事業を展開しています。
NENGOでは現場監督、営業、コンサルタントだけでなく、管理部門を担う経理や総務も“街つくりの一員”です。
数字を整え、仕組みを支え、仲間が安心して挑戦できる環境をつくること。それもまた、NENGOの理念を現実にするための大切な役割だと考えています。
・債権債務管理:請求書発行・入金管理・仕入請求書照合など
・総務全般:来客対応・電話対応・社内環境整備など
・営業事務:営業部署の各種契約関係補助・社内稟議などの承認作業
・社内システム管理:PCや携帯など社内インフラの管理、勤怠システムや発注アプリなど基幹システムの管理
・パート・派遣スタッフマネジメント:事業管理部内のパート・派遣スタッフの方へ指示出しなど
【変更の範囲:会社の定める業務】
■入社後の流れ
まずは入債権債務管理、営業サポートの業務を中心に、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。経験の浅い方もサポート体制が充実していますので、安心してスキルの向上を目指していただけます。
将来的にはご経験に応じて社内システム管理やパートの方や派遣の方のマネジメントなども担っていただき、現場の声を拾いながら、時には業務フローそのものを見直し、仕組みをつくっていくことも期待しています。
チーム組織構成
社員2名、アルバイト3名の計5名の体制です。会社は約50名のスタッフがフリーデスクで働いているため、年代や部署を問わずコミュニケーションを取りながら働いています。風通しも良くなんでも相談可能です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市高津区溝口2-15-1 勤務地最寄駅:東急田園都市線/溝の口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 【変更の範囲:無】 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,758円~283,228円 固定残業手当/月:81,575円~91,772円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・目標管理・人事評価規定にのっとり年2回評価を実施(上期評価12月/下期評価6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円まで支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:5年以上働いた方に支給されます。 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・社内研修NENGROW ・資格取得支援制度 ・資格手当の毎月支給(対象資格制限あり) <その他補足> ・アニバーサリー休暇(同居する家族の誕生日は有給取得を推奨) ・自転車通勤可能 ・オフィスカジュアル可 ・リフレッシュ休暇 ・結婚休暇 離婚休暇 ・合魂:3人で食事に行った際、1人4000円までの補助 ※産休育休取得率100%(今年度:男女各1名 取得) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/ |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・債務債権管理(請求書発行・入金管理・仕入請求書照合など)のご経験 ■歓迎条件 ・日商簿記 ・社内システム管理のご経験 ・建築業界のご経験 ■求める人物像 ・弊社の理念とミッションに共感してくださる方 ・社内外の人とのコミュニケーションを楽しめる方 ・現状に満足せず、改善提案をしていきたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NENGO |
|---|---|
| 所在地 | 〒213-0001 神奈川県川崎市高津区溝口2-15-1 |
| 事業内容 | 「100年後の街つくり」をミッションとする建設・不動産会社です。 私たちは気候、風土、歴史、文化をいかし、『らしさデザイン』をすることで“住みたい” “遊びたい” “働きたい”街をつくります。 【事業部】 ・地球防衛隊 “最小限の施しで最大限の恩恵を”をミッションに、建物を火災から守る耐火被覆工事、室内温熱環境を快適に保つ断熱工事、建物の健康寿命を延ばす大規模修繕工事などを行っています。 ・NENGO工務店 “そこに住まうお客様が家に、そして街に愛着と誇りを持てる家つくりを”。 NENGO工務店は施工施工の工務店です。私たちはどこよりも建築家とつくる家つくりが大好きです。いつまでも住んでいたいと思えるような暮らしを「施主・設計者・施工者」の三者で信頼関係を築き、ともに創っていきたいと考えています。 ・街・暮らし事業部 一室から一棟ビルのリノベーション(おんぼろ不動産マーケット)や有名建築家が設計した物件の再生など、不動産価値最大化に向けた不動産事業を様々展開しています。また、賃貸物件やシェアハウスを中心とした物件の管理や、複合施設「BOIL」の運営・管理も行っています。 ・PORTER’S PAINTS JAPAN(ポーターズペイント日本総代理店) “建物に愛着を持ってほしい”。これがポーターズペイントの願いです。 「色」「質感」「ヒューマンメイド」をブラドポリシーに、普遍的な美しさを感じられる空間を生み出します。 東京・神奈川を中心とした営業から、全国38ある代理店の日本総代理店事業を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nengo.jp/ |
| 設立 | 年1983年3月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 42名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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