正社員
掲載予定期間：2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【日本橋／未経験歓迎】不動産の企画営業◇正社員経験なしOK◇飛込みなし◇インセン有◇土日祝休み
◆第二新卒歓迎★新規営飛び込みなし★営業職として市場価値UP★未経験から営業力を磨ける研修制度★住宅手当あり★社長や上司と距離が近い成長環年休120日★インセンティブあり★住宅手当有◆
▼業務内容
仲介業者からの紹介や不動産流通サイトを閲覧し、当社で販売する投資用マンションなど不動産物件の仕入れ業務をお任せします。
＼営業手法に関して／
仲介業者からの紹介や不動産流通サイトを閲覧し物件を見つけるため、新規開拓やテレアポ業務がほとんどありません。
※一部仲介業者を新しく開拓する際には電話営業を行いますが、購入側としてのため、やり取りがしやすいです。
＼お仕事の流れ／
（1）仲介会社からの不動産物件をご紹介いただくか、ご自身で不動産流通サイトを閲覧いただき、不動産物件を見つける。
（2）仲介会社や不動産所有者と交渉し、物件を購入する。
※購入物件の契約書作成などの事務作業も一部あり。
▼未経験でも安心の研修制度
<入社後1か月は座学研修>
（1）元営業マンの方から、不動産・保険の仕組みを座学形式でお教えします。
＜その後は..＞
（2）OJT形式で先輩社員が言葉づかいや礼儀作法、お客さまへの挨拶や電話のかけ方など、基本から丁寧にお教えします。
（3）実務を通してご自身の営業スタイルを確立していきます。まずは先輩や上司の真似をし、慣れてきたら自分の言葉で提案が出来るように勉強していきます。
（4）徐々に電話でアポ取りに挑戦し、「接点→アポ取り→提案→契約」までの一連の流れをお任せします。
（5）商談は最初の頃は先輩が同席し、徐々に一人立ちをお願いします。契約になればインセンティブも発生します。
※契約成立までは平均３週間ほどで、最短1日のスピード成約になることもあります。
▼土日祝休み
不動産業界では珍しく、土日祝休みで年休も120日としっかり休めます。土曜出社の場合もありますが、その際には振休を必ず取得いただきます。
▼成果はインセンティブとしてきちんと支給！
成約案件によってインセンティブの割合が異なりますが、1件の成約につき20～40万円の支給実績がございます。
▼稼いでいる方の例
年収400万／入社１年目／未経験入社
年収650万／入社3年目／未経験入社
年収1,000万／入社4年目／未経験入社
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ・期間の定め無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は下記になります。 ・月給：22.5万円 ・基本給：１８万円 ・みなし残業制度：有 ※みなし残業制の場合：15h/3万（超過分は別途支給/振替制度あり） ・その他固定手当（必ず支給されるもの）：1.5万円(職能給) |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：120分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋本町4-5-13 日本橋本町THビル2F 勤務地最寄駅：銀座線／三越前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,000円～700,000円 ＜月給＞ 275,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（個人営業成績に応じる） ■賞与：なし（インセンティブ制度あり） ■手当：営業交通費、資格手当、役職手当 ※上記はインセンティブを含んだ額になり目安年収になります。これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・上限月10,000円 住宅手当：社内規定による 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度(65歳まで) ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT研修 ・社外研修 ・資格取得に向けた社内勉強会 ＜その他補足＞ ■各種保険完備 ■資格手当 ■役職手当 ■産休育休制度有り ■各種レクリエーション |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■基本土日祝休 ※第1・第3土曜日は出社になります。 ■年末年始休暇、GW、夏季休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 完全未経験OKです！ ゼロから不動産知識を身に着けることもでき、専門性を高めていただくことが可能です。 ■歓迎要件： ・販売・接客サービス、営業等の何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ・不動産業界での就業経験 ◎消防士や自衛官、アルバイトや契約社員など正社員以外での就業経験をお持ちの方も是非ご応募下さい！ ◎業界未経験・職種未経験歓迎！ ◎人物重視の選考になります！ ＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ランドパワー |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4-5-13 日本橋本町THビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容について： ・不動産の売買、販売、仲介 ・保険代理店業・アクサ生命保険株式会社 ・損害保険ジャパン日本興亜株式会社 ・不動産コンサルティング事業 投資用不動産のご購入、ご売却を希望のお客様をトータルでサポートいたします。もちろん単なる販売仲介だけでなく、弊社のパートナー企業と共に法律面/税金対策面からお客様の未来を確かな未来に変えていきます。 ・保険コンサルティング事業 保険は国内だけで数千までに渡る商品数になっております。当社ではお客様の確かな未来をつくる為に、お持ちの保険商品の見直し等を含めお客様にとっての最適な資産運用をご提案させて頂きます。お客様の将来のライフプランの見直し等のために不動産のみではあらず、ファイナンシャルプランナーの知識なども備え、様々な商材や知識から、より豊かな生活を過ごしていただくためのご提案を行っていきます。 ■当社の特徴について： 私たちのお仕事は「お客様の未来づくりをサポートすること」 ワクワクするような未来を迎えられるようにさまざまな角度からお手伝いをさせていただきます。 【投資用マンション事業・物件仲介事業・保険コンサルティング事業】 3つの事業を通じて、お客さまのライフプランをサポートする会社です。 「マンション経営」のメリットは主に4つ。生命保険のように使えること。将来の年金のサポートになること。節税効果があること。資産運用としても優秀であること。先行きが見えない時代だからこそ、私たちは自信を持ってマンション経営をおすすめしています。設立から10年が経ち、設立当初から変わらないアットホームで少人数精鋭な会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://landpower.co.jp |
| 設立 | 年2010年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 17名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | - |
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