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正社員
掲載予定期間：2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【豊田市／二卒・未経験☆】社内IT担当／OJTあり◆トヨタ紡織G◆年休121日／賞与実績5ヶ月分
～トヨタ紡織Gの安定性／年間休日120日以上／マイカー通勤可／福利厚生充実／トヨタ車、レクサス車などに搭載されている魅力あるハイグレードな内装製品を提供／社内のIT業務担当を募集～
■募集背景
IT業務全般の強化を目的とした募集です。今回は、若手社員への業務引継ぎを行うための採用となります。
■仕事内容：
総務グループに配属され、会社のIT業務を幅広く担当していただきます。IT業務の推進役として、現場の課題解決や効率化に取り組んでいただける方を求めています。
■仕事内容詳細■
・ランドクルーザーなどのシートカバー縫製業務における製造現場の業務効率化
・工場が抱える課題解決や方針策定へのIT視点での参画
・セキュリティ対策の推進
・PC管理、ユーザー管理、ネットワーク管理
まずは上記業務からスタートし、徐々に幅を広げていただきます。
■育成体制
社内にはIT担当の先輩社員が2名在籍。入社後はOJT形式で丁寧に研修を行いますので、安心して業務を習得できます。
■安定した経営基盤&働きやすさ
・売上高5年連続増加中
・健康経営優良法人2025獲得
・女性はもちろん、男性も育休を取りやすい環境（取得率50％）
・年間休日121日（GW・夏季・年末年始等長期休暇有）
・食事手当、ジム代補助等福利厚生も充実◎
■魅力：
・トヨタ紡織の100%子会社であり、中でもシートカバー縫製品シェアは国内トップクラスです。
・レクサスブランド、ランドクルーザーなどに搭載されている内装製品（シートのフレームからカバーまで）を一貫して取り扱いしている当社。内装製品のため、今後、自動車の仕様が変化してもなくなることはありません。
・トヨタ紡織グループのため安定しており、労働組合もあるため福利厚生などの働く環境も充実しております。有給も年間15日取得をお願いしており、プライベートとの充実もしやすい環境です。
・2030年までに縫製メーカーで日本１目指しており、海外展開含め今後も事業拡大見込みです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（11:45～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:15～17:15 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市吉原町東栄34-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ マイカー通勤OK（駐車場有） ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 440万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～260,000円 ＜月給＞ 222,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は全額支給します 想定年収には食事手当、残業平均30時間、賞与が含まれます 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費（全額） 家族手当：子ども1人：月1万9500円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：※勤続3年後対象 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度（新入社員教育、階層別教育、専門教育、英語教育補助制度など） ＜その他補足＞ ■出張手当、役職手当、食事手当（月2千円に加え、月3千5百円まで社員食堂での食事代補助）※計算期間中の実出勤が5日未満の場合なし ■出産・育児・介護支援制度 ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■永年勤続表彰 ■慶弔見舞金 ■健康維持促進制度（インフルエンザ予防接種、常備薬の購入補助等） ■トヨタグループ団体保険制度 ■トヨタ紡織健康保険組合保養施設 ■トヨタグループ共同利用保養所 ■産前産後休暇・育児休暇／取得・復職実績あり ■フィットネスクラブ、会費補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■土日※月1回程度土曜出勤が発生する可能性があります ■GW休暇（9日）、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（10日）、介護休暇、慶弔休暇 年間休日121日※アラコカレンダーに準ずる |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎＞ ■必須条件： PCスキル-ドキュメントの作成ができる方（Excelでの数式、関数等） 自動車運転免許（AT限定可） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アラコ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒473-0916 愛知県豊田市吉原町東栄34-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： ●レクサスLX600、トヨタ ランドクルーザー300、ランドクルーザー70のシート組立作業 ●レクサス（LS、IS、RC、NX、LM、GX)ランドクルーザー250、センチュリー、クラウン、アルファード他のシートカバー縫製作業 ■特徴： 当社では「世界に愛される製品づくり」という理念のもと、感性を探求し、レクサスブランド、ランドクルーザーなどに搭載されている魅力あるハイグレードな内装製品を提供しています。 豊田市4拠点（東栄工場・平子工場・堤工場・本町工場）、豊橋市1拠点（明海工場）の5拠点で自動車用シート、シートカバーを生産しています。常にSQCD（安全、品質、コスト、納期）の向上に努め、お客様に喜ばれる製品づくりを推進しています。 世界中のお客様に直接、触れていただく、シート・シートカバー・ヘッドレスト等の製品はこれまでに培われてきた革新的な技術と磨いた技能から生み出され、快適な移動空間の実現に貢献してきました。近年、社会環境、自動車そのもの、また、自動車業界をはじめとした、私たちを取り巻く環境は目まぐるしく変革しています。 変革の中でもシートは必ず必要となります。今後もお客様に喜ばれる製品づくりを推進してまいります。 ■魅力： ・自動車内装メーカー トヨタ紡織の100%子会社であり、中でもシートカバー縫製品シェアは国内トップクラスです。シートなどの内装製品を手掛けているため、自動車がある限りなくなることはありません。2030年までに縫製メーカーで日本１を目指しており、国内での地盤を固めた後、海外での展開も検討しております。 ・2025年に、さらなる成長をめざした取組みをスタートさせ、現在社員一丸となって推進しています。個々のスキルを活かすため、社員一人一人の意見を尊重しながら、失敗を恐れず様々な仕組みや方法を提案、トライしている最中です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.araco.co.jp |
| 設立 | 年1974年9月 |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | 61,000百万円 |
| 従業員数 | 1,241名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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