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正社員
掲載予定期間：2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【新宿】人事(給与計算＋就業管理)※グループ約50社の担当／東証プライム上場／残業20h程度
【残業20時間以下／プライム上場・福利厚生代行のパイオニアのリログループ／新宿東南口徒歩5分の好立地／年休120日／幅広いキャリアを選べる環境】
福利厚生サービスなどを展開しているプライム上場中の当社にて、グループ約50社ほどの就業管理・給与計算に関わる業務を担当いただきます。（チーム内で分担）
グループの成長を支える管理部門の中核でご活躍いただき、将来的にはマネージャーを目指していただくことも可能です。
■仕事内容
入社後は以下業務をメインにご活躍いただきます。
◇就業管理（POSITIVEというパッケージソフトを利用）
・就業管理システムの運用、勤怠集計
・適正な労働環境のためのチェック（法令順守、長時間残業、ログと実態差などのアラート）
◇給与計算（POSITIVEというパッケージソフトを利用）
・給与計算システムの運用、給与計算業務
デジタル化・業務効率化が進んでおります。
■組織構成
マネージャー含め9名の組織構成となっております。(平均30代）
■キャリアについて：
・業務の幅を広げキャリアアップしていただくために、毎年業務複線化計画を立て、業務経験の幅を計画的に広げていく取り組みをしております。
・キャリアのご志向を踏まえて同ユニット内の別グループ（人事・社会保険担当、厚生厚生担当）間のローテーションも積極的に行っております。
■当社について：
リログループは、独立系の東証プライム上場企業です。福利厚生分野の問題解決者として、転勤者の留守宅管理や社宅のマネジメント、福利厚生のアウトソーシングサービスを手がけるほか、近年では海外赴任の送り出しサポートや日本全国における賃貸管理事業や観光事業も展開しています。また、海外においても、ニューヨーク、ロンドン、上海・北京、インドなど海外の各地域で日本人向けサービスアパートメントの運営や住宅の斡旋をはじめとした生活サポートサービスを提供しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿4-3-23 勤務地最寄駅：東京メトロ副都心線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 419万円～484万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～290,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載の想定年収は月25時間分の想定残業代を含んだ金額です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 必要な研修はOJTにて進めていきます。 不明な点は確認できる環境です。 ＜その他補足＞ ■福利厚生倶楽部 ■確定拠出年金 ■持株会 ■四半期表彰制度など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※月1回程度土曜出勤のある月が年2～3回あります。 有給休暇（入社半年経過時点10日、入社4か月目から付与）、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算または就業管理に関わる業務経験がある方 ■歓迎： ・RPAやVBA・マクロ、EXCEL関数等を駆使した業務改善経験がある方、興味がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リログループ～東証プライム上場～ |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4-3-23 |
| 事業内容 | ■事業内容： 社宅管理・賃貸管理・福利厚生・海外赴任支援・観光事業 ■事業の特徴： （1）借上社宅管理事業…企業担当者の業務負担を大幅に削減できる同社独自のフルアウトソーシングサービスで、借上社宅の管理に関わる困りごとを解決しています。加えて、社有の寮・社宅への管理人派遣や転勤時の住宅斡旋、引越しの手配、赴任中のマイホーム管理など、企業福利厚生の住宅領域における様々な業務をサポートしています。 （2）福利厚生事業…福利厚生分野のパイオニアとして、全国の事業拠点で各地域に密着し、余暇を充実させるレジャー・宿泊メニューのほか、スキルアップ、健康診断、育児・介護メニューなど、従業員の方々の生活や働き方を支援するライフサポートメニューを多数取り揃え、従業員の方々の生活の充実と企業の活力向上をサポートしています。 （3）賃貸管理事業…共通ブランド「リロの賃貸」をはじめとして、国内主要都市に60店舗を超える賃貸仲介および管理店舗を展開し、それぞれの地域に根ざした営業活動を行っています。また、全国規模のネットワークを活かした豊富な情報量と多様なサポートサービスで、企業および地域の方々の「住むこと・まるごと」サポートしています。 （4）海外赴任支援事業…赴任前から帰任に至るまで、就労ビザの申請、健康診断、予防接種、海外引越など海外赴任に関わる煩雑な手続きをワンストップでトータルサポートしています。また、北米をはじめ、メキシコ、ロンドン、上海、北京、タイ、インドなど、日本企業が進出する国・地域を中心に展開し、サービスアパートメントの運営、現地における住宅斡旋のほか、住宅管理や生活セットアップ、国際引越、多言語トラブル対応など、海外駐在員向けのトータルサービスで、日本企業の世界展開を海外現地でサポートしています。 （5）観光事業…企業保養所等のリノベーションによる再生や地方の中小型ホテル・旅館の運営で培ったノウハウを活用して、ホテル・旅館の運営事業を展開しているほか、後継者問題を抱えるホテル・旅館の再生にも取り組んでいます。また、コンドミニアムタイプのポイント制タイムシェアリゾート事業も手掛け、家族や友人と過ごすかけがえのない時間を提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.relo.jp/ |
| 設立 | 年1967年3月 |
| 資本金 | 2,667百万円 |
| 売上 | 142,908百万円 |
| 従業員数 | 3,334名 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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