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正社員
掲載予定期間：2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)
【SIer・ヘルプデスクの方歓迎】社内SE
★SIer・SES出身の方や、社内ヘルプデスク経験のある方歓迎◎
★芙蓉リースGの安定性◎
★残業20h程度／公休121日／土日祝休み
■業務詳細：
当社の情報システム担当として、社内IT業務全般をお任せします。
（1）基幹システム等のシステムに関する社内問い合わせ対応
（2）社内ネットワークの保守・運用（サーバー運用他）
（3）各部署のDXを推進するためのサポート業務
（システム仕様の改善について業者と起案部署の要求事項、要件定義の取りまとめ）
（4）デジタルマーケティングの推進（データの抽出、分析資料の作成等）
（5）社内のIT関連の会議書類作成 （ITオフィサー連絡会、情報セキュリティ委員会、他）
（6）PC、携帯電話等の管理業務全般（キッティング含む）
■組織構成
IT担当3名
■働き方
・残業月20h程度
・年休121日
※初年度は12日
■当社について：
【東証プライム上場の芙蓉総合リースグループ】
業務内容は、トラックリース事業を柱とし、中古車の調達・売却やタイヤ、ドライブレコーダーの調達事業を行っております。
2020年4月に芙蓉リースグループ傘下となったことでグループネットワークを活かし、企業共通の課題である脱炭素問題や持続可能な開発目標（SDGs）に資する取り組みのご提案も可能になるなど、配送・物流分野のお客様に向け今後もサービスの幅を拡大し続けてまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中の条件変更：なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区高田3-15-10 高田馬場ビル6F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 468万円～545万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：241,700円～254,900円 その他固定手当/月：32,000円 ＜月給＞ 273,700円～286,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月5万円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度（IT関連の資格もあります） ■通信教育学習奨励金制度 ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金制度 ■育児・介護短時間勤務制度 ■従業員持株会 ■保養所 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～5日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※担当業務の都合で年に数回だけ土日出社があります。 年次有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・システム開発・運用に携わったご経験 （SIer・SES出身の方歓迎です◎） ・情報システム関連業務のご経験（ヘルプデスク・総務IT等） ■歓迎条件： 5年以上の経験者（社内SE、情報システムのご経験、DXの経験がある方） ※３年以上の社内SEや情報システム担当のご経験がある方） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヤマトリース株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3-15-10 高田馬場ビル6F |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社はトラックリース事業を中心に、運送会社様の経営支援を行っています。今後はリース事業の垣根を越えて、お客様の経営支援に更に力を入れて取り組んでいきます。 1. トラックをはじめとする車両のリース・割賦販売 2. 荷役用機器、工作機械、事務用機器、タイヤその他の自動車用消耗品、ソフトウェア等の賃貸借ならびに割賦販売 3. 中古車販売 4. 不動産リース 5. 企業の合併等の組織再編行為、資本提携、業務提携、事業譲渡および事業用資産の売買の仲介、企画の立案ならびにコンサルティング業務 6. セミナー・研修会等の企画、運営および実施 ■当社について：運送会社様と共に成長する「経営支援会社」を目指して。 当社は、1977年の事業開始以降、お客様である運送会社様との対話を大切にし、ご要望に真摯に向き合いながら、事業展開のお手伝いをしてまいりました。現在は、トラックリース事業を中心に、中古トラックマッチングサービス「トラマチ。」を用いた中古車の調達・売却のサポート、タイヤやデジタルタコグラフといったトラック関連機器の調達など、お客様の事業運営に直接必要となるサービスのご提供の他、後継者問題に悩む経営者の皆様への事業承継支援や、「働きやすい職場認証制度」の取得サポートなど、運送業界を取り巻く環境の変化に対応した経営のサポートも行っています。また、2020年4月に芙蓉リースグループ傘下となったことで、グループネットワークを活かしたBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービスのご提案も可能になるなど、サービスの幅を拡大しつづけています。芙蓉リースグループのコーポレートスローガンは、「前例のない場所へ。」です。リースとは単にモノを貸すことではなく、発想や頭脳、驚きを貸すことと定義し、常に新しいビジネスにチャレンジするため、考え、行動することをポリシーとしています。このスローガンのもと、リース会社ならではのファイナンス機能と、運送会社様に長年向き合ってきた当社だからこそご提供できるサービスを通して、お客様と共に成長する「経営支援会社」となることを目指し、社員一丸となって進化を続けてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yamatolease.co.jp/ |
| 設立 | 年1977年3月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 41,111百万円 |
| 従業員数 | 118名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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