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正社員
★100%自分で案件を選択可能！
★還元率81〜86%！
★フルリモートOK（8割リモートワーク）
各プロジェクト先で、インフラエンジニアとして、
AWS、Azureなどのクラウド環境を活用した
インフラ設計・構築・運用や、ネットワーク・サーバーの管理に携わります。
◆案件自由選択制
月間豊富な案件から、あなたの希望に合ったプロジェクトを選択可能。
「クラウド技術を習得したい」「設計・構築フェーズに挑戦したい」
「要件定義から携わりたい」といった要望を、営業が全力でサポートします。
◆クラウド案件多数
AWS、Azure、GCPなどクラウド環境の設計・構築案件が豊富。
オンプレからクラウドへのマイグレーション案件も多数あり、
最新技術を習得できます。
◆上流工程への挑戦も可能
要件定義、基本設計など上流工程の案件も多数。
運用・保守だけでは得られない幅広い技術力を身につけられます。
◆リモート案件多数
社員の8割がリモート勤務。
フルリモート案件も多数あり、柔軟な働き方が可能です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【手がける商品・サービス】
【業務詳細】
◆各種インフラ基盤における設計・構築業務
└設計・構築（要件定義、基本設計、詳細設計、環境構築） └テスト・検証（単体テスト/結合テスト）
└運用設計・保守・改善
◆プロジェクト推進におけるサポート業務
└PM
└PMO
└インフラテックリード その他
【案件例】
■大手SaaS基盤 AWSクラウド移行・自動化支援（AWS/Terraform）
案件単価75万円（年収585万円）
→前職から【135万円】アップ！
■金融系次世代システム ネットワーク基盤構築（Cisco/PaloAlto/オンプレ）
案件単価90万円（年収702万円）
→前職から【205万円】アップ！
■大規模プラットフォーム SRE/インフラテックリード（Kubernetes/IaC/Python） 案件単価120万円（年収936万円）
→前職から【186万円】アップ！
【開発環境・業務範囲】
■担当工程
企画 / 要件定義 / 設計 / PoC / 運用設計
■環境
AWS (IoT, EC2, Lambda等), Terraform, Linux, Docker, Ansible, Kubernetes など
【還元率81〜86%、前職給与UP保証で努力が正当に報われる】
ブルーナは、案件単価を全て開示し、
81〜86%を報酬として還元。
賞与年2回（年平均90万円）で、努力が正当に報われる
透明性の高い給与制度を実現しています。
実際、入社初年度で年収200万円アップを達成した社員も。
26歳・経験3年で年収650万円、28歳・経験6年で年収900万円など、
スキルに応じた高収入を実現できます。
前職給与UPを100%保証で、安心して転職できる環境。
スタッフによるスキルシート添削であなたの市場価格を適正化。
あなたのスキルを正当に評価し、給与に還元します。
【「戦うエンジニア」を応援する、新しいSESのかたち】
IT市場は伸びているのに、エンジニアの需要は下がり始めている。
AI台頭、生産効率の向上。この変化の中で生き残るのは、
「自分の価値を真剣に磨き続けられる人」です。
代表自らSNSやYouTubeで発信し、「自由で成果にコミットする働き方」を体現。
還元率81〜86%、案件選択制、クラウド案件多数という環境で、
インフラエンジニアの「頑張りたい」という想いを全力で支えます。
何年後も安心して戦えるキャリアを、私たちと一緒に築きませんか？
ポイント1【年収UP100%保証】【入社祝い金20万】【リモート】 納得して働ける環境を整えました！
★1.【スキルが正当に評価される高還元】
還元率81〜86%、前職給与UP100%保証、賞与年2回で
努力が正当に報われる仕組み。
入社初年度で年収200万円アップを実現した社員もいます。
スタッフによるスキルシート添削であなたの市場価格を適正化。
あなたのスキルを正当に評価し、給与に還元します。
★2.【入社祝い金20万円支給！】
入社後、社内規定を満たした方に
入社祝い金として20万円を支給いたします！
★3.【リモート×副業で学習時間を確保】
社員の8割がリモート勤務。
副業OKで、通勤時間がなくなった分、
AWS認定資格の勉強や副業に充てられます。
★4.【案件選択制でクラウド・上流工程に挑戦】
AWS、Azure、GCPなどクラウド案件多数。
「設計・構築に挑戦したい」「要件定義から携わりたい」
─ 運用・保守に固定されず、
あなたの希望に合った案件を自由に選べます。
＼代表である「ごえもん社長」はメディアで多数活躍中／
公式X/https://x.com/goemon_bluena
Youtube チャンネル/https://www.youtube.com/@SES_SOUL
ポイント2自由な働き方で成長を加速
「常駐ばかりで、学習時間が確保できない」
「副業で経験を広げたいのに、禁止されている」
そんな悩みを持つ必要はありません！
ブルーナは、社員の8割がリモート勤務。
フルリモート案件も多数あり、通勤時間がなくなった分、
AWS認定資格の勉強や副業に充てられます。
副業OKで、本業以外でもインフラスキルも磨ける環境。
クラウド構築、ネットワーク設計など、
多様な経験が市場価値をさらに高めます。
ポイント3クラウド・上流工程に挑戦できる環境
案件選択制を導入している当社では、
AWS、Azure、GCPなどクラウド案件多数の中から、
あなたの希望に合ったプロジェクトを自由に選べます。
「設計・構築に挑戦したい」「要件定義から携わりたい」
という希望も、営業が全力でサポート。
運用・保守に固定されず、継続的にスキルアップできます。
資格取得補助（全額会社負担）、社内勉強会も充実。
インフラエンジニアとして、市場価値を高め続けられる環境です。
ポイント4取材担当者より
今回の取材で最も印象に残ったのは、「頑張るエンジニアに全力で伴走する」という強いメッセージだった。事業拡大に伴い案件は増えているものの、現場を支えているのはまだ少数精鋭のエンジニアたち。品質を守り続けるためには、同じ目線で課題に向き合い、悩みも成功も共有できる“戦友”の存在が欠かせないという。「即戦力かどうかより、覚悟を持って一歩踏み出してくれる人と働きたい」。そんな言葉に、同社が求める人物像の本質が表れていた。新しいメンバーが加わることで組織はさらに強くなれる。代表の想いと期待感がひしひしと伝わる取材だった。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異なし |
| 勤務時間 | ◆10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクトにより変動あり |
| 勤務地 | ★フルリモート案件多数！ ★社員の8割がリモート勤務 勤務地は一都三県のプロジェクト先が中心 またはフルリモートになります ※案件により異なります 《本社》 東京都新宿区新宿5-1-1 ローヤルマンションビル405号 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | ＊平均年収150万円UP ＊前職給与UPを保証 ＊平均賞与支給額90万円！ ＊入社祝い金20万円支給（規定あり) ◆月給33万4,000円～85万＋賞与年2回 ※試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません ※上記金額には固定時間外手当（月30時間分/62,200円～159,600円）を含む。 時間超過分は別途支給します。 ◆スキルシート添削により市場価値を適正化＆給与アップ◆ スキルシートでご自身のキャリアを最大限アピールすることで、 ご自身の市場価値を適正価格にアップ。 専門のスタッフが丁寧にスキルシートを更新いたします。 【実際の給与例】 Case 1：経験3年の若手インフラエンジニア 年齢・経験：26歳／インフラ経験3年 年収：507万円（月給36万2100円＋賞与年間89万1000円） 単価：月額65万円 Case 2：スキルアップでキャリアを広げる中堅エンジニア 年齢・経験：30歳／インフラ経験7年（オンプレ＋AWS） 年収：663万円（月給47万3,500円＋賞与年間94万7,000円） 単価：月額85万円 Case 3：上流工程から牽引するテックリード 年齢・経験：38歳／インフラ経験12年（設計構築・PMO） 年収：858万円（月給61万2,800円＋賞与年間122万5,600円） 単価：月額110万円 【賞与について】 賞与年2回支給 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給あり ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) ◆時間外手当(固定残業代30hで超過分を追加支給) ◆副業OK ◆リモートOK(業種、案件先に準ずる) ◆服装自由 ◆健康診断 ◆エニタイムフィットネス利用手当 └毎月3000円の負担でジム通い放題！ ◆書籍代購入補助 ◆資格取得補助 ◆独立支援制度 ◆リファラル採用手当（上限30万円） ◆PC無償貸与 ◆ウォーターサーバー ◆入社祝い金20万円（規定有） ◆引っ越し支援金 ◆屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 《年間休日120日～》 ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆有給休暇 ◆GW休暇 ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆バースデー休暇 ◆プロジェクト完遂休暇 ◆産前・産後・育児休暇 ◆慶弔休暇 ◆結婚(入籍)休暇（本人） ◆配偶者出産休暇 ◆1時間単位の有給OK ◆フレックス相談OK(クライアント先による) |
募集背景
IT市場が成長を続け、AIの台頭により
エンジニアの働き方は変革期を迎えています。
このIT戦国時代に、ブルーナが大切にしているのは
「戦うエンジニアを応援する」こと。
見えづらい努力の先に世界を変える力があると信じ、
「頑張りたい」という想いを全力で支える環境を整えています。
| 応募資格 | ＊20～30代多数活躍中！ ＊ブランクOK ◆学歴不問 ◆インフラエンジニアとしての実務経験1年半以上 ＼こんな方にオススメ！／ ◎年収アップを実現したい ◎モダン技術に挑戦したい ◎自由な働き方で成長したい ◎市場価値を高め続けたい |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ｂｌｕｅｎａ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区新宿5-1-1 ローヤルマンションビル405号 |
| 事業内容 | ＊還元率81〜86% ＊フルリモート案件有 ＊リモート率8割以上 ＊前職給与UPを保証◎ ＊完全案件選択制 ＊賞与平均90万 ----------- ◆ITソリューション事業（SES） ソフトウェア開発、システム構築、ITコンサルティングを通じて、 企業のDX推進や業務効率化を支援します。 ◆ITエンジニアサポート事業 研修やメンター制度などの育成プログラムを提供し、 エンジニアのスキルアップとキャリア形成をサポートしています。 ◆フリーランスエージェント事業 フリーランスエンジニアに対して、案件紹介やキャリア支援を行い、 適正な報酬と安心できる就業環境を提供します。 提携サービス「Lunaworks」と連携し、最適なマッチングを実現しています。 有料職業紹介事業許可番号：「13-ユ-315934」 労働者派遣事業許可番号：「派 13-316977」 |
| 代表者 | 青山裕太 |
| URL | https://www.bluena.co.jp/ |
| 設立 | 2021年4月1日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | 約4億8000万円(今期見込) |
| 従業員数 | 60名(社員、業務委託、アルバイトを含む) |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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