【パスメイクホールディングス株式会社】【週3リモート可】社内SE（PHP/WordPress）◆木日祝休み／残業20h程度／発注者側【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【週3リモート可】社内SE（PHP/WordPress）◆木日祝休み／残業20h程度／発注者側


◆SIer/SES出身の方歓迎！社内SEとしてキャリアを積めます◎
◆USCPA（米国公認会計士）等の国際資格取得支援実績No.1◎
◆年休124日・残業20h程度・リモート可能の働きやすさ◎

■業務概要：
グループ会社（アビタス）が提供する講座受講者向けWebサイト（学習者マイページ）の開発・運用をお任せします。

■具体的な業務内容：
受講生の学習体験を向上させるため、Webサイトの機能開発・実装をメインにお任せします。

【具体的には】
・自社Webサービス（受講生サイト）の設計・開発・テスト
　-PHPを用いた機能改修・追加
　-WordPressのカスタマイズ、プラグインの調整
　-ベンダーコントロール

・企画・要件定義
　-実装を軸としつつ、希望や適性に応じて、社内関係者（事業部、マーケティング等）との仕様調整・折衝にも挑戦可能
・コンテンツ運用・改善
　-学習サイトのページ作成・更新（CMS利用）

■開発環境・使用技術
・言語：PHP, JavaScript
・マークアップ：HTML, CSS
・CMS：WordPress

■部門構成
部長、マネージャー、メンバー4名
※30代～40代が中心です

■描けるキャリアパス：
本人の希望と適性に応じて、以下のパスを柔軟に選択・構築することが可能です
1. スペシャリストパス：
PHP/WordPress開発の技術を軸としつつ、本人の希望により AWS等のインフラ領域や、UI/UX・クリエイティブ領域へも専門性を広げ、サービスの品質を牽引するキャリア
2. マネジメントパス：
開発チームのリーダーやプロダクトマネージャー（PdM）として、サービス開発の舵取りを担うキャリア
3. ゼネラリストパス：
開発経験で得た事業理解を活かし、経営企画、商品開発、マーケティングなど、他部門で活躍するキャリア

【人材マネジメントポリシーについて】
パスメイクグループは、「教育業界における次世代リーダーを生み出す」という独自の人材マネジメントポリシーを掲げており、次世代の教育業界を牽引し、社会課題の解決を担っていく人材を求めています。
（1）挑戦の機会
（2）Reward for Performance
（3）生産的かつ柔軟なワークスタイル

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】