正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【九段下】企画営業◆業界未経験歓迎/教育業界に対してワンストップでサービス展開◆
■職務内容:
教育機関(大学・専門学校等)に対する広報・ブランディング支援の提案営業を担当します。担当クライアント数は、経験・スキル・クライアント規模にもよりますが平均10~20校程度です。既存顧客への企画提案が中心ですが、事業拡大に伴い新規顧客の開拓を担当する可能性もあります。。
【具体的な業務内容】
・クライアントへのヒアリングと課題把握
・ターゲット選定、広報戦略、ブランディングなどの企画提案
・パンフレット、Web、動画、イベント等の企画・制作ディレクション
・施策の効果検証と改善提案
<扱う商品の一例>
顧客ごとにゼロベースで課題をヒアリングし、最適な施策を設計します。パンフレット、Web、動画、イベントなど手段を限定しないため、「本当に必要なもの」を提案可能。高付加価値だからこそ顧客単価は年間700~800万円と高く、価格ではなく提案の質で勝負できる環境です。
例えば、下記のような施策を組み合わせて提案します。
・学校案内、パンフレット、DM
・Webサイト、Web広告、動画コンテンツ、CM制作、Web解析
・オープンキャンパス企画
・年間広報計画の企画立案、各種アンケート施策
・ポータルサイト、教職員採用支援
・在校生満足度アンケート、カリキュラム、特別講師派遣
・入学式・卒業式関連、卒業生管理、卒業生会報誌
<事例紹介>
https://ccg-manabi.jp/works/
■魅力:
★教育業界の「プロ」としての専門性が身につく
教育業界に特化した知見が蓄積できます。「この時期にこの施策を打つべき」と根拠を持って提案できるようになり、顧客から"広報のパートナー"として頼られる存在に。
★「売って終わり」ではなく、顧客の成果に伴走できる
学生募集という明確なゴールに向けて、戦略立案から施策実行、制作ディレクション、効果検証まで一貫して関わります。受注して終わりではなく「今年の入学者数が増えた」「オープンキャンパスの参加者が過去最高だった」といった成果を顧客と一緒に喜べる仕事です。
★直取引中心で、「課題解決の当事者」になれる
大手代理店を介さず、クライアントからニーズをダイレクトに汲み取り、自分で解決策を設計し、スピーディーに提案できます。意思決定が早く、柔軟な対応が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、16:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都千代田区九段南2丁目3-14 日本生命九段南ビル4F 勤務地最寄駅:東西線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):238,400円~332,500円 固定残業手当/月:55,200円~77,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,600円~409,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ○賞与:年3回支給(6、8、12月) ※賞与の算定期間は試用期間後から開始 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:支給額上限・通勤手当上限有 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:※在籍3年以上 <教育制度・資格補助補足> ・セミナー参加補助 ・書籍購入費用(年間10,000円まで、各自購入可能) ※オンライン書籍や雑誌、WEBサイトニュース購入等にも上限内であれば利用可能 ・資格取得手当 <その他補足> ○考課制度:半期毎・個人毎の目標設定に対する達成度評価 四半期ごとに上長と進捗確認を実施 ○通勤手当:会社規定に基づき支給 ○勤続表彰:3年/5年/10年/15年/20年/30年勤続者に支給 ○MVP表彰制度:あり ○副業:可(規定有) 【家族】 ・慶弔見舞金 ・生命共済制度(会社負担での加入) ・ベネフィットステーション(福利厚生サービス) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇/慶弔休暇/生理休暇) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 提案型・ソリューション型の法人営業経験2年以上(無形・有形不問) ■歓迎条件: ・広告業界・SP業界など、同業界・近接業界での業務経験 ・人材業界、IT・SaaS業界、コンサルティング業界等の無形商材を扱う営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社CCG MANABI |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 堺筋本町ビル5F |
| 事業内容 | 専門学校から大学、高等学校、社会人向けスクールまで、幅広い教育のフィールドで確かな実績があり、これまで積み重ねてきたノウハウと徹底したマーケティング力が強み。貴学の頼れるパートナーとして、日々の学校づくりに寄り添います。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://ccg-manabi.jp/ |
| 設立 | 年2020年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 7,315百万円 |
| 従業員数 | 17名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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