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正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【春日井】営業事務≪受発注管理・納期調整≫◆半導体・医療・バイオ分野を支える/年休120日
★グループ売上高178億円/海外にも拠点のあるバルブメーカー/最寄駅から無料シャトルバスあり/手厚い育成環境の中、スキルアップ◎/土日休み/福利厚生が充実していて働きやすい環境★
スマートフォンやAIに欠かせない半導体製造、医療分析、バイオ関連など世界市場で需要が高まる精密バルブを手掛ける当社で、受注入力から納期調整までを担うポジションです。安定した環境で専門スキルを磨きながら、成長企業の中核を支えるやりがいを実感できます。
■業務内容
・客先注文データの受注入力作業(専用ソフト)
・受注した製品の納期確認、調整業務
・製品の見積もり作業
・エクセルでのデータ集計作業
・輸出に必要なINVOICE作成
・製品の輸出可否確認・該非判定書の作成
・電話の取次ぎ対応などの庶務業務
■組織構成
国内顧客担当:9名/20代~30代
国外顧客担当:3名/40代~50代
■業務の特徴
複数工程にまたがるため、優先順位を判断しながら進める力が求められます。入社後は先輩社員がマンツーマンで指導し、実務を一緒に進めながら習得。質問や相談がしやすい雰囲気で、業界未経験でも安心して成長できます。
■キャリアパス
事務スキルを基盤に、営業サポートや生産管理など幅広いキャリアに挑戦可能。将来的にはチームリーダーとしてメンバー育成に関わる道もあります。
■働く環境
◎国内外のお客様より高評価を頂き業績は右肩上がりとなっています。
◎TVでも紹介された美味しいランチ無料、トレーニングジム、カフェテリア他社員のための施設など、福利厚生が充実しています。
◎完全週休二日でプライベートを充実した働く環境が整っています。
◎JR高蔵寺駅から無料シャトルバスあり、車・バイク通勤も可能です。
■企業魅力
アドバンス電気工業は、半導体製造、医療分析、バイオ関連、流体制御システムにおける精密バルブの開発・製造・販売を展開。愛知県春日井市の本社工場と沖縄工場を国内拠点に、韓国・台湾・米国の海外拠点と販売パートナーを通じてグローバルに事業を推進。世界市場で高まるニーズに応え、創業以来培った技術と発想力でお客様の挑戦に貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 待遇の変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市廻間町字浦屋敷519-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,000円~300,000円 <月給> 238,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※お持ちの経験やスキルを考慮して、給与額を決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ※別途、業績賞与あり/15年連続して支給しています。業績賞与がある年は年3回賞与があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(上限月5万円まで) 家族手当:子ども手当(1人につき2500円/月) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■食事手当支給(社員食堂利用)で実質無料 ■確定拠出年金制度(DC型) ■社内クラブ活動(フットサル、テニス他) ■食堂完備:ランチ無料で提供(所得税のみ自己負担) ■トレーニングルーム ■シャワールーム ■カフェテリア ■車、バイク通勤可(無料駐車場あり) ■制服貸与 ■産休・育休制度あり ■会員制リゾートホテル割引利用 ■社員旅行(ハワイ、沖縄他) ※コロナ禍以降一部施設休止中有り |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■GW、夏季・冬季(年末年始)、有給休暇 ※2025年度より年間休日120日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・受発注、納期管理など営業事務のご経験のある方 ・伝票処理(請求書・納品書処理、INVOICE作成等)のご経験のある方 ・基本的PCスキル(Excelスキル:if、VLOOKUP、ピボットテーブル等)をお持ちの方 ■歓迎条件 ・英語検定準2級以上(TOEIC(R)テスト:600点以上) ・中国語、韓国語出来る方 ・会計管理(簿記)のご経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アドバンス電気工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒487-0031 愛知県春日井市廻間町字浦屋敷519-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 半導体製造、医療分析、バイオ関連、 流体制御システムにおけるバルブ・電磁弁の開発・製造・販売事業 ■アドバンス電気工業の事業分野: ⇒高品質で、清浄度の非常に高い精密バルブ や 流体制御機器の開発・製造をしています。 企画力、発想力を活かし、お客様のご要望に柔軟に対応する設計力で業績を伸ばしてきました。 医療分野、分析・バイオ関連機器のバルブとしても、世界トップクラスの企業から高い品質を評価されています。 ■会長挨拶: 先頭を行く者でありたいという社名に込めた思い。そのためには、つねに独創性が求められます。 創業以来、当社はこれまでになかった製品を世に送り出し、市場を開拓し続けてまいりました。 誰も歩いていないところに足跡をつけ、新たな道を切り拓いてまいりました。 技術者とは、本来そうあるべきだと考えます。私はよく当社の経営を鉄道車両に例えます。 一台の先頭車両がすべての客車を引っ張るのではなく、客車自らも動力を持ち、高速で走る新幹線のようにと。 これまでにない社会変革や技術革新が始まっている時代、すべての従業員が自ら考え、動き、力を合わせて進んでいく。 それが未来を切り拓く新しい力になると思います。決まり切った考え方は必要ありません。 自由な発想で、活発に意見を交わし合い、お客様や社会の要望に応える技術や製品を全社一丸となって、これからもお届けしてまいります。 ■基本理念: ・従業員は財産、人は宝 ・柔軟な発想の中で新しい技術が生まれる ・ステージは全世界、グローバルスタンダードを目指す。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.advance-e.jp/ |
| 設立 | 年1981年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 495名 |
| 平均年齢 | 37.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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