【エドワーズ株式会社】【福岡】設備保全＜夜勤・呼出原則なし・年休128日(土日祝)＞真空技術に強みをもつ世界的メーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)


【福岡】設備保全＜夜勤・呼出原則なし・年休128日(土日祝)＞真空技術に強みをもつ世界的メーカー


【機械知見を活かす！／夜勤・呼び出し原則なし／新工場立ち上げを支える重要ポジション／社会インフラを支える製品／年間休日128日でワークライフバランス◎】

★2027年1月に稼働予定の新工場で、真空ポンプのメンテナンスを担う機械設備保全エンジニアを募集します。製品品質を高め、長期利用のためのメンテナンスを支える重要な役割です。
研修や引越し支援も充実しており、腰を据えて成長できる環境です。

■採用背景
顧客からの受発注増加に伴い、新工場の立ち上げが決定となり、エドワーズ製品のメンテナンス拠点として、品質維持と安定稼働を支える人材を求めています。

■業務内容
新工場における施設エンジニアリング業務を担当します。
夜勤・呼び出し原則なしで、対応が必要となる場合には事前告知、すり合わせの上ご出勤いただくため柔軟な環境です。

具体的には、製造設備やユーティリティのメンテナンス・予防保全計画の策定と実行、稼働率向上を推進します。
設備投資やスペアパーツ管理、サービスリクエスト対応によるトラブルシューティング、関連ドキュメントの維持も重要な業務です。

■業務の魅力
製造現場の安定稼働を支える中核ポジション。設備改善や省エネ施策など、自らの提案が成果に直結するため、技術力と課題解決力を発揮できます。

■入社後の流れ
採用後は、長野（伊那工場）で研修を開始し、研修期間はポジションによりますが大体半年から1年程度を予定しております。研修後は、新工場のある福岡にてご就業いただきます。
研修期間週の引っ越し代、伊那までの交通費についても、また、滞在期間中に住まわれる家賃の75%を会社が負担いたします。

■キャリアパス
施設管理の専門性を高め、将来的にはプロジェクトリーダーや改善推進の中核人材として活躍可能。技術とマネジメントの両面で成長できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】