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【株式会社クロスポイントソリューション】【八丁堀/在宅可】セキュリティ運用リーダー◆運用保守・メンバー管理/土日祝休み/18期黒字の安定企業【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社クロスポイントソリューション 求人更新日:2026年1月28日 求人ID:39375301
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)


【八丁堀/在宅可】セキュリティ運用リーダー◆運用保守・メンバー管理/土日祝休み/18期黒字の安定企業


【八丁堀/在宅可/セキュリティ運用チームのリーダー/メンバー管理/品質改善/自動化推進/創業以来18期連続で黒字達成/大手企業案件/キャリアアップ可能/市場価値の高い人材へ】

◎ 自社内勤務で安定した環境で腰を据えて専門性を磨ける
◎ 品質改善・自動化に挑戦可能で仕組みづくりに関われる
◎ 上流工程へのキャリアパス!資格支援で成長できる環境

サイバー攻撃の増加に伴い、企業の安全を守るセキュリティ運用の重要性は高まっています。当社では、大手企業のシステム環境を支える運用チームのリーダーを募集。メンバー管理や品質改善を担いながら、専門性を磨き、将来的には上流工程にも挑戦できるポジションです。

■採用背景
サイバー攻撃の増加に伴い案件が拡大。対応力強化のため、運用チームをまとめるリーダーを増員します。

■業務詳細:
・インフラ・セキュリティシステムの運用保守業務
・運用業務に関する課題管理
・サービスの品質改善・運用自動化業務
・シフトメンバーの業務管理/エスカレーション対応 等

■業務の魅力
自社内で腰を据えて働ける環境で、セキュリティ運用の専門性を磨けます。
運用改善や自動化ツール導入など、効率化に関わる提案も可能。社会的意義の高い業務で、顧客の安全を守る達成感があります。

■働く環境
30名規模の組織で、社員とパートナーが協働。
リーダーは30~40代中心、メンバーは20代が多く、活気あるチームです。
面倒見の良い風土で、社内SE出身者も活躍中。

■働き方
・週1回の在宅勤務可(業務習熟後)
・完全週休2日制(土日祝休)
・長期休暇制度あり(夏季・年末年始)

■キャリアパス
経験を積めば、より大規模な運用チームのリーダーや、要件定義・構築など上流工程への挑戦も可能。専門性を活かし、セキュリティコンサルや企画職へのキャリアも描けます。

■企業魅力
創業以来18期連続黒字の安定企業。大手セキュリティベンダーとの協業や教育事業を展開し、業界の人材不足解消にも貢献。セキュリティ運用自動化サービスなど、先進的な取り組みを進めています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八丁堀3-14-2
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
<アクセス>
・東京メトロ日比谷線 八丁堀駅 徒歩3分
・JR京葉線 八丁堀駅 徒歩5分
・都営地下鉄都営浅草線 宝町駅 徒歩5分
■在宅勤務:週一回(全社員利用可)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~734万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):277,300円~377,900円
その他固定手当/月:5,100円~42,800円
固定残業手当/月:44,100円~65,800円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
326,500円~486,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:2回以上/年+特別賞与 ※賞与は業績による
■昇給:1回/年(前年度実績 平均2%程度)

(諸手当)
■役職手当:5,100円~42,800円
■資格手当:~30,000円
■出張手当(対象者のみ):一泊につき2,000円~2,500円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給/上限25,000円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:長期勤続社員向けに在籍時、または退職時に報酬を支給

<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳)勤務延長:無

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社員奨励プラン:事前にエントリーした資格に合格したら報奨金支給(1万円~)
■SSE認定制度:当社での業務経験と対象資格の取得によりランク認定。ランクに応じ毎月手当支給(1万円~)
■階層別研修

<その他補足>
■在宅勤務:週一回(全社員利用可)
■慶弔時見舞い金:10,000円~200,000円
■特別休暇制度:慶弔休暇他
■休職制度
■出産、育児休暇制度:復帰率100%
■健康診断
■インフルエンザ予防接種費用負担
■健康保険組合の施設利用
■昼食補助
■株価連動型の賞与・退職金制度(業績に連動して在籍時、または退職時に報酬を支給)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(3日)、年末年始休暇(1/29~1/3)
※有給休暇平均取得率:74%(2024年度実績)
※配属変更がある場合には、配属先部門に応じて変形時間制の就業形態・休日等が適用される場合がある

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・NW、サーバー、セキュリティ機器などの運用保守業務経験(3年以上)
・運用保守チームでのリーダー相当のご経験(シフト管理、業務指示など)

■歓迎条件:
・インフラ設計・構築のご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社クロスポイントソリューション
所在地 〒104-0032
東京都中央区八丁堀3-14-2
事業内容 ■事業内容:
・IT/情報セキュリティコンサルティング 
・セキュリティシステム提案・導入 
・セキュリティ運用サービス 
・グローバル企業向けセキュリティ運用 
・セキュリティソフトウェアの開発

■企業理念:
人との出会い、人との接点(クロスポイント)を大切にし、そこで生まれた思考やひらめき、感覚を形(ソリューション)にしていきたい。
そして、創造する喜びや創り上げた成果を分け合う場を提供し続けたい。
代表者 代表取締役社長 上原 恭夫
URL https://cp-sol.co.jp/
設立 年2007年4月
資本金 99百万円
売上 2,300百万円
従業員数 175名
平均年齢 37.6歳
主要取引先 NTTコミュニケーションズ(株)
NTT都市開発(株)
サクサ(株)
富士電機ITソリューション(株)
日本ビジネスシステムズ(株)
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