正社員
掲載予定期間:2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)
【東京】アカウントプランナー(営業)※中長期的にクライアントと関係構築を行う/直案件が8割
■仕事内容:クライアントのビジネスニーズや課題をヒアリング、理解した上で、具体的な施策まで繋がる企画立案を行います。クライアントとの協働関係を構築することがプロジェクトの成功に繋がるため、御用聞き型ではなく、リーダーシップを持ってクライアントとコミュニケーションを取り、スタッフ(社内・社外問わず)を巻き込み、案件を推進していくことが求められます。クライアントが抱えるビジネスニーズや課題は多岐に渡るため、案件単独だけではなく、中長期のコミュニケーション戦略を立案し、付加価値の高い提案をクライアントに対して継続的に行っていくポジションです。
・既存・新規営業(クレデンシャル)
・情報収集、企画立案~企画書作成、プレゼン
・PJ メンバーアサイン~統括
・各種制作進行、予算折衝~管理
・メディアプランニング~バイイング
・キャスティング、コンテンツ(商材)開発、パートナー開発
※仕事の流れ:ヒアリング→企画ミーティングクライアントへのプレゼン →制作から進行管理→クライアントチェックから納品・効果分析
※上場企業、国内業界リーディングカンパニーを始め、直接お取引のお客様を中心に、大手代理店とも取引しています。既存クライアント・直案件が8割であり、直接クライアントの声を聞くことができるため、スムーズに企画提案することができます。また、既存案件だけでなく代理店案件・新規案件を受注するなど、各メンバーに営業戦略は任せています。
■配属組織:アカウントプランニング本部は、広告代理店機能を持った部署です。クライアントのビジネスニーズや課題をヒアリングし、理解した上で、具体的な施策まで繋がる企画立案を行います。TV-CM、屋外広告、WEBサイト制作、企業ブランディングなど幅広い業務をこなし、時にはクリエイティブな発想を駆使し、付加価値の高い提案をクライアントに対して継続的に行っています。
■強み:1980年に映像をメインとして設立されたクリエイティブカンパニーです。現在では広告代理業務を含め、クライアントの求める表現をトータルにプロデュースしています。TVCM等の映像制作はもちろんのこと、インフォマーシャルやWebの動画、Webサイト、グラフィック、屋外広告等も手掛けています。業界実績、ノウハウが豊富で、映像制作技術が高い点も同社の強みで、受賞作品も多数あります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区大山町45-18 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/代々木上原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):4,584,000円~6,492,000円 固定残業手当/月:118,000円~167,333円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~708,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を考慮の上決定します。 ※昇給は年2 回の人事評価制度により決定します。 ※会社業績により、決算賞与を給与とは別途支給する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 先輩社員による現場でのOJTを予定しています。 <その他補足> ■iDeCoプラス(会社が一部掛金を負担) ■副業制度 ■定年退職制度(65歳) ■福利厚生サービス(ベネフィットワン利用) ■健康診断(年1回) ■リモートワークOK ■引越支度金 一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)以外から、就業場所近くへお引越しされる場合、一律20万円を支給いたします。 ※支給の有無については、面接内で決定いたします。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 自由休暇(年間5日間付与される休暇)、年末年始休暇、慶弔休暇 有給休暇(入社半年経過時点10日 最高付与日数20日。入社月に応じて、入社日の1か月後より付与) ※休日出勤あり(代休あり) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかの経験 ・総合広告代理店での営業やメディア担当経験 ・広告におけるプランニング、及び企画提案の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TVC |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0065 東京都渋谷区大山町45-18 |
| 事業内容 | ■株式会社TVC (株式会社 トウキョウビジュアルコミュニケーション山本) ■事業概要: 映像制作事業 広告代理店事業 ■詳細: テレビCM、WEBムービー、インナーコミュニケーション等の「映像制作」と、グラフィック、イベント・WEBプロモーション、企画型屋外広告などの「広告」 2本の柱を中心とした事業展開をしています。 「ハッとときめく感動を」を会社の理念として、お客様の課題に対して、最も効果的なビジュアル手法で解決策をご提案すべく、 テレビ・新聞等のマスメディアやWebメディア、キャスティング、ビルボード・電車・空港等で の屋外広告など幅広く展開。 また、あらゆる方面に精通したクリエイティブスタッフを揃え、これまでの豊富な経験を活かし、企画力で総合的にプロデュースします。 ■会社の雰囲気: 社員一人一人が感受性豊な集団でありたいという思いから、組織のルール策定、肩書きにいたるまで、社員に任されており、自立した風通しの良い会社です。 一人一人がプロ意識をもっているので、プロジェクトに取り組む際に、強いチームプレーを発揮することができます。若いスタッフが多く、社内でのコミュニケーションも活発な明るい会社です。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山本 茂晴 |
| URL | http://www.tvc.co.jp/ |
| 設立 | 年1980年5月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 4,098百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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