正社員
掲載予定期間:2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)
【池袋】労務(マネージャー候補)◆在宅週2可/年休120日/上流工程/フレックス制度
【フレックス制度有/在宅週2可能/事業拡大中◇年2回業績賞与あり◇制度企画や経営層との連携等上流工程にチャレンジ可能です!/役員と近い距離で経営感覚が身に付きます!/100種類以上の資格手当や取得支援◎】
■採用背景:
これまで別部門の部長が給与・労務グループのマネジメントを兼務しておりましたが、組織拡大に伴ってマネージャー候補を募集いたします。
■業務内容:
今回募集するポジションは、労基法を始めとした法的知識や、労務関連の業務知識を元に、日々の労務管理や労務問題にハンズオンで携わっていただくポジションです。
■業務詳細:
当社の労務・給与担当として以下業務をお任せします。
メインはメンバーのマネジメント、労務トラブルへの対応などになります。
・給与計算
・社会保険関連手続き
・勤怠管理/就業規則・各種規程対応
・労務トラブル対応
■組織構成
労務・給与グループ全体では7名在籍しております。
年齢としては30~40代の社員が活躍しております!
■魅力
・労務管理・給与計算の実務やマネジメントに加え、将来的には制度企画や改善を経営層と近い距離で仕事をすることが可能です!
・成長企業でのスピード感ある意思決定に関われます!
・豊富な資格取得支援や研修制度でスキルアップ可能です!
■働く環境
・リモート最大週2回可能(※業務の状況に応じて)
・就業時間10:00~19:00又は09:00~18:00の選択可能
労務給与グループでは、給与や社保関連のほか日々の福利厚生や諸手当に関する問い合わせや、人事異動、評価など相談を受けます。
一方で労務相談窓口として従業員とやり取りしながら、各種労務相談対応、労務トラブルの対応、労務リスクの抑止をし、健全な企業経営が行える環境を構築します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都豊島区池袋2-40-13 池袋DUPLEX B’s 14階 勤務地最寄駅:各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~840万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):408,286円~571,767円 固定残業手当/月:91,714円~128,233円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験とオファー時の役職に応じて決定します。 ■給与査定:年1~4回 ■特別賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月2万円 ※社内規定有 寮社宅:家賃を会社が最大50%負担 ※規定有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出型年金(401K) <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■e-learning制度 ■社外研修制度 └グロービス経営大学院をはじめ、会社の費用で積極的にメンバーが参加しています。 <その他補足> 資格手当(100種類以上※例:FP3級5000円/月、社会保険労務士30000円/月) 社会保険完備 社内表彰制度 慶弔金制度 社内サークル(BBQサークル、スポーツ観戦など) 社員専用WEBストア(毎年2万円相当のポイントが付与され、備品、書籍などの購入が可能) 傷病時休業保障(病気やけがで長期療養が必要な場合、有給が無い従業員に生活保障を行なう制度) 確定拠出年金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 (週休2日制/会社カレンダーあり) ・特別休暇(最大6日間) ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児・介護休暇 ・産前産後休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下全て必須 ・労務・給与計算の実務経験 ・労務トラブル対応の実務経験 ■歓迎条件 ・3人以上のチームマネジメント経験 ・人と話すことが好きな方 ・現場の声に耳を傾けられる方/感情ではなく、事実と法令・会社ルールに基づき調整ができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ほけんのぜんぶ |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋2-53-5 池袋DUPLEXB’s7F |
| 事業内容 | ■ZENB HOLDINGS 持株会社とし「金融」「経営」「生活」領域から日本世界を支え、仲間とともに未来を切り拓きます。 ■ほけんのぜんぶ ・生命保険、損害保険募集代理店事業 ■キャピタルパートナーシップ(おうちのぜんぶ) ・不動産コンサルティング事業 ■オネスティ株式会社 ・人材紹介、派遣事業 ■BIZARX ・コンタクトセンター、BPO事業 ■ZENB AGENCY ・マーケティング、広告代理店事業 ■ZENB ACADEMY ・スポーツ事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮内 洋平 |
| URL | http://hoken-all.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年9月 |
| 資本金 | 85百万円 |
| 売上 | 2300百万円 |
| 従業員数 | 650名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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