【株式会社西友】【週2～3リモート】生産管理・需給調整（西友プライベートブランド商品）※月残業10h・フレックス有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)


【週2～3リモート】生産管理・需給調整（西友プライベートブランド商品）※月残業10h・フレックス有


【「みなさまのお墨付き」「食の幸」等人気プライベートブランドあり／約240店超の小売チェーン／リモート／退職金制度有（確定拠出年金）】

■ポジション概要
当社プライベートブランド（PB）商品を中心とした、商品開発部門における「生産管理・需給調整」の実務および仕組みづくりを担当いただきます。 単なる発注作業にとどまらず、需要予測からメーカー交渉、物流調整まで一気通貫で携わり、欠品ゼロと在庫最適化を両立させるミッションを掲げています。
・需給マネジメント： 販売データに基づく需要予測の立案、適正な在庫水準の維持
・生産・資材管理： 製造委託先（メーカー）への生産依頼、原材料や包材・資材の在庫管理と発注
・調整業務： メーカーとの製造キャパシティ調整、および店舗への出荷・配分調整
・物流連携： 物流部門と連携した配送ルートや入荷スケジュールの最適化
・DX推進： 生産管理ソフトウェアの導入・リプレイス、既存業務のシステム化・自動化の推進

■働き方について：
残業は10時間前後となっており、リモートも可能です。
残業時間に関しては上場を見据えていることもあり、一定時間以上残業する際は部長の許可が必要等、過度な働き方をしないような環境となっております。
残業が多い社風ではないものの生産性高く効率良く成果を出す点に焦点を当てた働き方をしている方が多いです。

■この仕事の魅力・やりがい
・経営へのインパクト： 在庫削減や廃棄ロスの抑制は、会社の利益に直結する非常に重要なミッションです。
・裁量の大きさ： 現在、アナログな手法からIT・システム化への過渡期にあります。ご自身の経験を活かし、新しい管理体制の構築を主導いただけます。
・市場の反応がダイレクト： 自身が調整した商品が店頭に並び、多くのお客様に届く様子を肌で感じることができます。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】