【株式会社日立ケーイーシステムズ】【習志野】製品維持設計保守サポート＜日立G＞残業10～20h／研修・福利厚生◎マイカー通勤可／転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)


【習志野】製品維持設計保守サポート＜日立G＞残業10～20h／研修・福利厚生◎マイカー通勤可／転勤無


＜日立グループの安定基盤／グループ独自の研修システムでスキルアップできる環境／住宅手当や家族手当など福利厚生充実／年休126日＞

■業務内容：
日立G一員としてITソリューション・システム開発を手掛ける当社にて、製品維持設計保守サポートをお任せします。

■具体的には：
・製品維持設計（PC更新やWindowsのVer upに伴うシステム動作評価検証
　　　　　　　　PC周辺機器選定・テスト・ドキュメント作成）
・製品の保守サポート（問い合わせ対応・不具合現象確認作業）
・製品販促企画（販売会社への販促、展示会説明員）
・生産管理(入出荷管理・作業指示)

■環境／使用言語：
Windows、Powershell 、コマンドプロンプト

■組織構成：
応用製品開発グループ　（技師1名、担当1名）　

■魅力：
・年間休日126日、プライベートも充実
・有給休暇は初年度最大24日付与、平均取得日数16.4日（消化率68.3％）
・リフレッシュ休暇・介護休暇などライフイベントに対応
・住宅手当・家族手当など手当多数

■日立グループ独自の教育体制：
グループ独自の研修システムを導入。eラーニング形式で、ITスキルからヒューマンスキルまで幅広く学べる環境を整備しています。自己成長を継続的に支援します。

■当社について：
◇1980年創設以来、日立グループの一員として「ベターソリューションパートナー」を企業理念に、幅広い分野においてソリューション・サービス・テクノロジーを提供しています。
◇産業、流通、公共分野向けのシステムインテグレーションやソフトウェア開発、特長ある情報機器製品の提供を行い、デジタルシステムのフルライフステージにわたって豊富な現場経験を活かした業務支援を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】