正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【静岡市】法人営業(プレイングマネージャー)◆東証プライム上場グループで挑む営業組織の変革
【東証プライム上場メイテックグループ/技術力を武器に日本を代表する大手企業の開発支援事業を展開/法人営業部門の変革期に携わっていただきます/実力でキャリアを切り拓く】
◎メイテックグループの一員として、最先端技術を支えるエンジニア派遣事業を展開しています。
◎現在、法人営業部門は大きな変革期を迎えています。新たな営業戦略の構築、組織体制の再編、若手人材の抜擢と育成など、このタイミングだからこそ、営業経験を活かし意欲高く仕事をいただける方を募集します。
◎年齢や社歴に関係なく、実力を正当に評価する風土です。
■業務内容:営業のプレイングマネージャーとして、以下の業務をお任せします。
・営業戦略の立案および実行
・新規顧客の開拓、既存顧客との関係強化
・営業数値(KPI・KGI等)の管理
・メンバーの育成・マネジメント(プレイングマネージャーとしての実行力を期待します)
・拠点運営に関わる業務(派遣対価設定、評価制度の運用など)
■ポジションの魅力:
◎年齢に関係なく、実力で評価される環境
現社長も中途入社からキャリアを重ね、経営層に就任。若手の抜擢実績も多数在籍しています。
◎変革期のコアメンバーとして活躍
組織の仕組みづくりや営業戦略の再構築に、主体的に関われます。
◎社会貢献性の高い事業領域
DX・AI・5G・自動運転など、最先端技術を支えるエンジニア派遣を通じて、日本のモノづくりに貢献できます。
◎安定した経営基盤と働きやすさ:
東証プライム上場/グループ売上1,190億円/無借金経営/社宅・退職金・確定拠出年金など福利厚生も充実。
■キャリアビジョン:
まずは拠点責任者として活躍いただくことを期待していますが、将来的にはブロック長や役員を目指していただけるポジションです。現在の社長も営業として中途入社し、営業所長、ブロック長等を経験して社長に就任しておりますので、中途入社であっても平等に評価され経営陣を目指せる会社です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 静岡営業所 住所:静岡県静岡市葵区紺屋町11番地の17 桜井・第一共同ビル3F 勤務地最寄駅:JR線/静岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※3~5年に1度の頻度で転勤の可能性有 ※単身赴任手当50,000円~55,000円 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 690万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):390,000円~450,000円 <月給> 390,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程により決定いたします。 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:前払い、確定拠出年金選択 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 各種教育研修制度あり <その他補足> 通勤手当、超過勤務手当(全額支給)、地域手当、単身赴任手当、帰省手当、通勤手当、転勤一時金 社員持株(メイテック株)制度、互助会制度、財形貯蓄奨励金制度、慶弔見舞金制度、退職年金制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」その他メイサービスによる法人提携特典等(割引や優待等)社宅制度、社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 連続休暇(GW・夏季・年末年始)、年次有給休暇、積立休暇、慶弔休暇、特別休暇、半日休暇、等 ※定例的に決められた休日出勤はなし |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれも必須 ・法人営業経験のある方 ・営業職のマネジメント経験のある方 ・KPIを管理しながらPDCAを回したご経験のある方 ■求める人物像: ・同社既存の営業スタイルに変革を起こし、自ら模範となってメンバーを巻き込みながら推進していくことのできる方 ・メンバーとビジョンを共有してマネジメントいていける方 ・アンテナを高く張り市場変化に対応して、常に新規開拓や新たなチャレンジを行ってきた方 ・数値データをもとに論理的に戦略を立てれる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社メイテックフィルダーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル |
| 事業内容 | ■事業概要: 人材派遣の中でもエンジニア派遣に特化したビジネスを展開しています。主に自動車や産業用機器、半導体、情報通信機器などのさまざまなモノづくりを行う企業に、エンジニアの高度な技術力を提供しています。 ■事業詳細: 特に得意としている領域は、設計開発~評価試験までの製品開発におけるミドルレンジと言われる領域を強みとしております。近年はAIやIoTなどの技術革新が進んでおり、社会におけるエンジニア人材の重要性がドンドン加速しており、当社は各顧客企業の戦略の重要な役割をになっています。 |
| 代表者 | gyおう |
| URL | http://www.m-fielders.co.jp/ |
| 設立 | 年1979年12月 |
| 資本金 | 120百万円 |
| 売上 | 30,471百万円 |
| 従業員数 | 4,310名 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 主要取引先 | ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 テルモ株式会社 株式会社デンソーテン 富士フイルムシステムサービス株式会社 富士フイルムメディカル株式会社 本田技研工業株式会社 三菱電機株式会社 三菱電機エンジニアリング株式会社 村田機械株式会社 ヤマハ発動機株式会社 (敬称略/五十音順) |
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