【株式会社キッズコーポレーション】【東京／リモートメイン】補助金関連業務・事務担当｜リーダー候補◆フレックス／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)


【東京／リモートメイン】補助金関連業務・事務担当｜リーダー候補◆フレックス／年休125日


～補助金関連業務経験をお持ちの方へ／幼児教育の専門家が立ち上げた企業～

■業務内容：
全国で保育園を運営する当社にて、補助金関連業務・事務担当業務をお任せします。
直営する認可・小規模認可保育園（東京都内中心に21施設）の運営における、補助金管理業務及び園の契約・事務管理業務全般を担当いただきます。

■業務詳細：
◇保育園の補助金の要項理解、補助金管理業務のフロー構築・改善
◇各種補助金の獲得要件の確認・申請・実績報告
◇補助金に係る予実管理、PL管理
◇最新の補助金情報の収集、制度活用の検討・提案
◇園と業者の契約管理、インフラ（電気・ガスなど）の管理や見直し
◇必要に応じて園へ訪問し、事務員の業務サポート・ヒアリング
◇ほか園内の購買・契約・事務業務の改善
◇制度文書や要項の読解、補助金獲得に向けたフローの設計、関係者との調整など

■活かせる強み：
・関係者と巻き込みながら主体的に業務を推進すること
・正確さが求められる精緻・緻密な作業を遂行すること
・全体的な視野に立って効率化を推進すること

■働き方：
・リモート勤務メイン（必要に応じ、週1～2回程度オフィス出社や保育園・行政への訪問が発生します）
・フレックスタイム制で、プライベートや業務状況にあわせて柔軟に勤務可能
・子育てと両立しているメンバーも多数活躍中◎

■組織構成：
＜公的保育事業部 公的企画課＞
補助金・事務領域の担当が2名、集客・ブランディング領域の担当が2名の計4名で構成されています。
部内にはほかにスーパーバイザーなどが在籍しており、部内や関係部署（人事・経理など）と連携しながら認可・小規模認可保育園21施設を運営しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】