【株式会社アクロビジョン】【札幌】開発エンジニア（PL）◆要件定義からリリースまでの全工程を担当◆福利厚生充実◎【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)


【札幌】開発エンジニア（PL）◆要件定義からリリースまでの全工程を担当◆福利厚生充実◎


【明確な評価制度／幅広い案件・キャリアパス／年間休日125日／福利厚生・教育制度充実】

■概要
お客様先にて、業務系アプリケーションやWeb・スマホアプリの開発を担当していただき、要件定義からリリースまでの全工程を担当します。
※研修期間なし（現場優先）

＜具体的には＞
・システム開発の要件定義、設計、運用保守まで一連の業務を担当
・プロジェクトマネジャーとしてのメンバー管理
これまでのご経験・スキル・希望をもとに、最適なフェーズ（要件定義以降）からご参画いただきます。「エンジニア一人ひとりのキャリアを尊重する」社風のもと、働きやすさとスキルアップの両立を目指せる環境です。

■業務内容
プロジェクト先に常駐し、開発業務を中心にご担当いただきます。要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用保守など、これまでのご経験に合わせて工程をお任せします。また、将来的にはPM／PMOとしてマネジメントにもチャレンジ可能です。
【雇入れ直後：情報処理・通信技術に関わる業務】

【プロジェクト一例】
・某通信キャリア向け故障業務受付システムの刷新
・販売システムの保守開発対応
・官公庁向け介護クラウドネイティブ化PoC
※ご経験・スキル・希望に応じて最適な案件をご紹介します。
※ご経験次第では上流工程から参画いただく場合もあります。
※ご経験やスキル・プロジェクトの状況によっては一例以外のプロジェクトをご案内させていただく可能性がございます。

■キャリア支援・社風
◎当社では、エンジニア主体のキャリア形成を大切にしています。SESとして多様な案件に携わりながら、自分の志向に合った成長が可能です。
◎案件選択制度あり：会社都合でプロジェクトを決定せず、営業担当と相談しながらキャリアビジョンに合う案件を選べます。（※会社規定による）
◎単価公開制度：参画プロジェクトの単価を個別に開示。給与にダイレクトに反映されるため、自分の市場価値を実感できます。
◎キャリアアップの実例：運用保守からスタートし、開発・設計・要件定義、さらにPMやPLとして活躍しているメンバーも多数在籍。一人ひとりの努力をしっかり評価し、成長を後押しします。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】