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正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【東京】政策渉外◆自治体・官公庁との連携し、シェアサイクル事業の社会実装を推進する業務/週1出社
【ソフトバンク社の新規事業提案制度「ソフトバンクイノベンチャー」を通じて設立/資金調達約52億円!累計利用者450万人突破!フルフレックス/在宅勤務可能/シェアモビリティサービス(シェアサイクル「HELLO CYCLING」)運営】
■業務概要:
全国の自治体・官公庁との連携をサポートし、シェアサイクル事業の社会実装を推進する業務に携わっていただきます。
実務を通じて、政策渉外の基礎から高度な官民連携の手法までを学ぶこともできるポジションです。
■具体的なミッション(OJTを通じて担当):
◇政策渉外・官民連携のリード及びサポート
・自治体・官公庁(国交省/警察庁/環境省等)との会議への同席、議事録作成、調整業務のリード及びサポート
・自治体との協定締結、実証プロジェクトにおける資料作成補助・情報収集
◇リサーチとドキュメンテーション
・政策動向、法令、制度改正に関する基礎的なリサーチおよび社内への情報整理・共有
・政策提言資料、報告書、プレゼン資料などの作成補助
◇会議運営サポート
・業界団体(シェアリングエコノミー協会など)の会議参加・運営補助
・官民協議会や自治体説明会の運営サポート
■職務の魅力:
・新しいモビリティインフラの定着を通じて、都市交通や環境問題といった社会課題の解決に直接貢献できます。
・行政、企業、団体といった多様なステークホルダーとの対話を通じて、調整能力とコミュニケーション能力を早期に磨けます。
・官民協働の最重要局面における実務(協定締結、実証プロジェクト、政策リサーチ)を体系的に学ぶことができます。
■当社について:
◎シェアモビリティ業界は成長市場であり、今後もシェアサイクリングのみならず自転車型特定小型原付もリリース予定など、新規プロダクト開発にも余念がありません。
◎新たな交通インフラサービスとして、シェアサイクリングサービス(拠点数:7,000ヶ所以上)を展開。2019年からはスクーター・小型EV車なども含めたマルチモビリティシェアサービスを開始、2024年には新型モビリティのリリースも控えております。当社はIoTデバイス・システムなどソフト面の提供に特化しており、シェアサイクルなどの「モノ・場所」の準備や実際の運営はパートナーにお任せしている点が当社の特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~18:45 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー35F 勤務地最寄駅:JR山手線・京浜東北線線/浜松町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> サテライトオフィス 住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20F WeWork Hareza池袋内 勤務地最寄駅:JR線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※週1出社・その他リモートワーク可能 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 541万円~870万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~490,000円 <月給> 255,000円~490,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には30時間分の残業代を含みます。(管理監督者採用の場合は対象外) ■賞与:2回(6月、12月) ※賞与は約6ヶ月分給与をベースとして、評価により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:※社内規程による 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 ■社内文庫(業務に必要な書籍を会社負担で購入、読後社内にて共有) <その他補足> ■WELLBOX (健康保険組合に付随するクーポン等の割引サービス) ■HELLO CYCLING/HELLO MOBILITY 乗り放題 ■慶弔見舞金(結婚祝い金、出産祝い金等) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇/年次有給休暇(入社初日より付与)/特別有休休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇 ※男性取得実績あり/リフレッシュ休暇(勤続5年以上) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・行政、企業、団体などの多様な関係者との建設的なコミュニケーション・折衝経験 ・公共政策/行政/都市政策/社会課題領域への明確な関心と学習意欲 ・情報を整理し論理的に考える力(リサーチやレポート作成経験があれば尚可) ・Word/Excel/PowerPointを用いた基本的な資料作成スキル ■歓迎条件: ・行政・自治体・コンサル・NPO・シンクタンクでの実務経験 ・モビリティ、都市交通、スマートシティなど関連領域の基礎知識 ・業界団体・学会・研究会などでの運営経験 <語学補足> 【歓迎】英語による調査・資料作成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | OpenStreet株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー35F |
| 事業内容 | 全国に自転車シェアリングシステム「HELLO CYCLING」 「HELLO MOBILITY」を展開、IoTを活用した自転車・その他モビリティシェアリング事業者です。 自転車シェアリングサービス運営事業者と各地域で提携し、「HELLO CYCLING」を活用したサービスを順次全国で展開しています。サービス利用者は、スマートフォンやパソコンで登録された駐輪場「ステーション」の検索、自転車の利用予約、決済までの一連の手続きを簡単にできるようになります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 工藤 智彰 |
| URL | https://www.openstreet.co.jp/ |
| 設立 | 年2016年11月 |
| 資本金 | 2,253百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 88名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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