【株式会社バディデータ】【未経験歓迎】採用人事◇第二新卒OK◎社長と伴走して自社採用前進／充実の福利厚生／営業経験を活かす【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)


【未経験歓迎】採用人事◇第二新卒OK◎社長と伴走して自社採用前進／充実の福利厚生／営業経験を活かす


【第二新卒歓迎／ 業界・職種未経験歓迎！営業経験者歓迎！／土日祝休み】
■業務概要：
当社は、企業の採用課題に向き合い、採用を成功に導く採用支援会社です。
求人媒体や紹介に頼るだけではなく、SNS採用、ダイレクトリクルーティング、採用広報、選考設計まで、手段に縛られず結果にこだわる支援を行っています。
本ポジションでは、人事として当社の採用を一緒に進めていただける方を募集致します。

■業務詳細：
・求人票の作成、改善、更新
・応募者対応、書類選考、面接日程の調整
・面接への同席、評価内容の整理、フィードバック
・エージェントとのやり取り、情報共有、関係構築
・採用状況の振り返り、課題抽出、改善提案

単に応募を集めるのではなく、「なぜ応募が集まらないのか」「なぜミスマッチが起きたのか」を考え、採用の質を高めていくことが求められます。

<将来的にお任せする業務>
・選考フローや面接基準の改善
・採用に関する仕組みづくり
・組織づくりや人材定着に関する施策の検討
人事としての基礎から、採用を設計し、組織をつくる視点まで身につくポジションです。

■入社後の流れ：
入社後は、代表や現場メンバーと連携しながら、採用業務の基礎からスタートします。
最初からすべてを一人で任せることはなく、できる業務から段階的にお任せしていきますので、人事未経験の方もご安心ください。

■本ポジションの魅力：
・1人目人事として、社長と伴走をしながら当社の組織作りに携わることができます。
・多様な業界と関わり、幅広いビジネス知識と経験を獲得できます。
・若手でも圧倒的に成長し、キャリアアップのチャンスがあります。

■当社の社風：
創業早期だからこそ、社長が社員と1対1で向きあい、一緒に仕事ができる環境です。やったことのない業務にも挑戦しながら、FBをすぐにもらい、勉強会等で学ぶというサイクルを回し、半年間で他社の1年以上の成長が実感できます！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】