【株式会社Ｄ＆Ｄマネージメント】未経験歓迎【日本橋】経営企画◆全国14企業1,150名のコーポレート連携推進◆残業15h/モビリティ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)


未経験歓迎【日本橋】経営企画◆全国14企業1,150名のコーポレート連携推進◆残業15h/モビリティ


★2007年の創業から、2024年には全国14企業52拠点1,150名越えで700億円を売り上げるD＆Dグループ！
★働き方◎残業平均は月15時間！会社全体で残業を推奨しておらず、定時の30分後には7割程度の社員が終業しています。
★裁量◎経営層と直接連携しながら、企業の基盤づくりに関わる意思決定に携われるポジションです。成長企業ならではのスピード感の中で、自ら考え、行動し、改善を進める大きな裁量を持つことができます。

■仕事内容：
1,000名超の従業員を擁する当社グループ全体を横断し、社内外のステークホルダーと連携しながら、グループの一体感醸成および事業成長を推進するポジションです。
グループ横断イベントの企画・運営に加え、各グループ会社への事業支援や、外部企業とのアライアンス構築を通じた連携強化にも携わっていただきます。
※グループの株式会社D＆Dホールディングスに出向予定です。

■業務内容：
・グループ内イベントの企画立案および運営
（表彰式、社員交流イベント、お客様感謝祭、新店舗オープンイベント、事業計画策定会議など）
・グループ会社への事業支援および横断的な連携推進
・社内外ステークホルダーとの調整・折衝
・外部企業とのアライアンス構築および協業推進
・施策実施後の効果測定および改善提案

■キャリアステップ：
グループ横断のイベント企画や事業支援のプロジェクトに担当として参画し、社内外のステークホルダーとの調整や運営の実務を通じて経験を積んでいただきます。その後は、新規イベントや施策の企画段階から携わり、自らのアイデアを形にしながら外部企業とのアライアンス構築など戦略的な取り組みにも挑戦できる、グループ全体の連携や事業成長に直結するキャリアを描けるポジションです。

■部署構成：
・男性：2名　女性：1名　合計：3名

■出向先情報
株式会社D＆Dホールディングス
└自動車事業（レンタカー、カーシェアリング、ディーラー、輸出等）

変更の範囲：■当社業務全般

【チーム／組織構成】