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正社員
【職務概要】
派遣事業における、採用担当者を急募いたします！
【職務詳細】
・自社派遣求人にエントリーいただいた求職者（ゲスト）との個別面談
・求職者の職務経歴・希望条件等のヒアリング
・適性・志向性の確認
・自社派遣スタッフ登録にあたっての基準確認・登録可否判断
・求職者へのキャリアプラン・案件提案、条件説明、質疑応答
・登録後の各種手続きサポート（書類案内・登録サポートなど）
・日々の応募者対応（電話・メールでの案内やフォロー）
・スカウトメール、DM配信等の応募促進業務
・各種データベース管理・登録情報の更新
・社内関係部門との連携（営業チーム、労務・事務担当等）
◎採用の入口を担い、求職者との信頼関係構築を通じて事業成長に貢献いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー36F 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額333333円 賞与：完全業績連動 昇給：年2回（6月・12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 副業可、在宅勤務手当、産休・育休制度、時短勤務（育児・介護）、出産育児応援サイト、チャイルドケア制度、保育料補助制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、福利厚生倶楽部・外部企業優待、同社GROUP社員割引、社員持株制度、慶弔・見舞・弔慰金 ■勤務時間：始業9時00分、終業18時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上、完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（10日～※入社月・雇用形態により期間と日数は変動）、産前産後休暇、育児休業、看護休暇、生理休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人／個人問わず、対外的な渉外・折衝経験（2年以上） ・基本的なOAスキル：Excel、Word、PowerPointでの資料作成・データ管理 ・業務目標に対して主体的に達成に向けて取り組んだ経験 ・社内外との円滑なコミュニケーション力 ・PDCAに基づく業務改善経験 ・派遣営業経験2年以上 【尚可】 ・営業職／インサイドセールスなどの経験（特に人材業界での経験） ・チームリーダー等、部下・後輩指導経験 ・顧客要望のヒアリング・コンサルティング業務経験 ・接客業での顧客満足度向上に取り組んだ経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | RIZAPテクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8-17-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： RIZAPグループ内外のビジネスにおけるIT・デジタル領域の開発・提供 ■ビジョン： RIZAPグループは、「ヘルスケア・美容事業」「ライフスタイル事業」「インベストメント事業」の３つの事業セグメント、グループ企業数十社/従業員数5,000人超の企業グループで、中核事業であるRIZAPは、2022年2月22日に、ちょうど10周年を迎えました。 基幹事業であるRIZAP事業や、グループ各社の主力である小売事業では、リアルな「店舗」と、トレーナーや店舗スタッフなどの「人」によって支えられている事業を行ってきています。しかし新型コロナウィルスの影響もあり、これまで以上に非対面・非接触でのサービス提供が求められるなど、社会的に大きな変化が起こっています。 そうした社会的な変化を踏まえ、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していくことを、我々が取り組むべきDXとして位置付けています。 RIZAPグループでは、【「人は変われる。」を証明する】という企業理念のもと、人々の自己実現に寄り添ってきました。 例えばRIZAP事業では、お客様が求める結果にコミットし、単純にやせるだけでなく、健康になったり、人からの見られ方が変わって自分に自信がついたり、お客様がよりよい人生を送ることに徹底的に寄り添ってきました。こうした、ヘルスケア領域や自己実現領域において、これまで世の中になかった新しい価値を提供できていることは、素晴らしいことだと自負しています。ただ一方で、店舗と人に立脚したサービスでは、その価値を提供できるお客様の数は限られてしまいます。 RIZAPグループでは今後、我々がこれまで提供してきた高い価値や、その源泉となる強みは大切にしながら、そこにデジタルやデータを組み合わせることで、店舗や人の制約を超えて、日本をはじめとする世界のより多くの人に対して、リアルとデジタルが融合した新しい価値を提供していきます。 そしてRIZAPテクノロジーズは、その変革を、デジタル/テクノロジー/データなどの側面から支え、リードする役割を担う、プロフェッショナル集団であることを目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://rizap-tech.co.jp/ |
| 設立 | 年2022年8月 |
| 資本金 | 100万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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