【株式会社キズキ】【首都圏／第二新卒歓迎】教育×ソーシャルベンチャー・不登校向け学習塾・裁量権あり・完全週休二日制【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)


【首都圏／第二新卒歓迎】教育×ソーシャルベンチャー・不登校向け学習塾・裁量権あり・完全週休二日制


～教育・福祉×ビジネスで毎年150%で売上成長しているベンチャー企業／「不登校・ひきこもり・発達特性」の生徒さんに寄り添う伴走者／裁量大きく、教育領域における日本の社会課題解決にも貢献／遅いシフトでも21時終業／日月休み／有給付与は法定＋15日とプライベートと両立可～

■業務概要：
当社は「何度でもやり直せる社会をつくる」ことを目指し、登校・中退経験者向けのキズキ共育塾を運営しております。不登校/発達特性/引きこもりなどさまざまな背景がある生徒が通う「キズキ共育塾」はこれまで累計10,000人以上の生徒さんをサポートしてきました。今回募集している職種は、心の寄り添いと学習サポートを通じ、生徒の自己実現のために伴走するお仕事です。

■業務詳細：
「キズキ共育塾」の教室責任者として、入塾面談や日々の関わりを通じて、一人でも多くの生徒の「学び直し」を実現し、支援の最大化とさらなる事業成長を担います。
小学生～社会人まで幅広い年齢の生徒さんが通っています。

具体的には
■生徒が安心して通える学習環境づくり
　(講師・授業管理、生徒対応)
■入塾面談・定期面談の実施
　(悩みへの寄り添いと目標達成支援)
■校舎のKPIマネジメント・営業活動
　(入塾率・継続率等の数値管理＝支援の最大化)　
■講師(30～40名)との連携・チームビルディング
　(授業はスクールディレクターではなく、講師が実施します)
■新サービスや季節イベント(講習・合宿等)の
　事業部内プロジェクト推進
を行います。

【魅力・やりがい】
株式会社キズキは「何度でもやり直せる社会」を理念に教育・福祉分野で急成長中の企業です。
「数字達成＝支援の最大化」と捉え、支援とビジネスの両輪で社会課題解決に挑めます。
事業部の課題に主体的に取り組み、入社直後から大きな裁量を持って組織と事業の成長を牽引できる環境です。

■組織構成：
校舎によりますが、エリアマネージャー（複数校舎担当）、教室長（各校舎1名）、パートスタッフ2～3名と講師で構成されています。

■キャリアパス：
年2回の人事評価のタイミングで昇給チャンスがあります。
教室長になった後はエリアマネジャーやスーパーバイザーなど組織を束ねる役回りや、新規事業や部署異動などの選択肢があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】