【株式会社インテリジェントウェイブ】【茅場町／在宅OK】自社サービス開発※Java◆クレジット決済システムで高シェア／安定性◎◆57【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


【茅場町／在宅OK】自社サービス開発※Java◆クレジット決済システムで高シェア／安定性◎◆57


～在宅勤務OK！／クレジット決済システムにて高いシェア／ニーズが高まるセキュリティサービスの開発～

■職務内容：
・サービス提供中の不正検知システムについて、各社様からの要望や製品開発課からのサービスアップグレード等に対応する開発、システム導入業務となります。自社サービスとなります為、やりがいをもって開発が行えます。

■職務詳細：
(1)要件定義～リリース：
・ウォーターフォールでの開発業務となります。主にJava、Oracleを使用した開発となり、PM／PLのもと設計～試験工程を担当いただきます。開発は数名～20名程度の規模が多く、チームメンバーと協力して開発業務に従事いただきます。開発業務に慣れてきたら提案、要件定義等、上流工程へのチャレンジも可能です。
(2)リリース後保守：
・導入後も保守業務を実施いただきます。日々のシステム稼働状況の確認や、障害発生時の対応等もございます。

■配属先情報：
・顧客ベースで組織を構築しており、全体でプロパー56名、BP40～60名で運営しています。
・課の役割は3つあり、（1）顧客担当課、（2）製品開発課、（3）製品保守、CS課となっています。
◇今回は（1）のエンジニア募集となります。20代後半～30代前半社員が最も多く、平均年齢の若い部署になります。飲み会の開催や有志でのバーベキュー等も開催される仲の良い部署です。

■当ポジションの魅力：
◇自社サービスならではの安定基盤、帰属意識を持てる環境になります（出向、常駐0名）。全員が顧客は違えど同じシステムを担当しているため、横の繋がりはとても強く、協力し合える関係です。
◇また、日本の決済不正は400億／年を超える被害にあっており、社会課題となっています。この社会課題に主体的に取り組める社会性の高さは最大の魅力と感じています。

■キャリアパス：
・PL／エンジニアとしてスタートとなりますが、以下のようなキャリアパスがございます。
(1)システム知見を活かし、プロジェクトマネージャ、リーダーへのチャレンジ
(2)技術力を活かし、アプリケーションスペシャリスト（専門職）への昇格

■テレワーク頻度：
・週に最大3回。ただし、業務内容によりテレワーク頻度は下がる可能性があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】