【ＩｎｔｅｒＲａｃｅ株式会社】【ビズリーチG】エンタープライズ採用コンサルタント（RPO）◆採用戦略～仕組み化まで推進◆在宅勤務可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


【ビズリーチG】エンタープライズ採用コンサルタント（RPO）◆採用戦略～仕組み化まで推進◆在宅勤務可


～採用の構造そのものに向き合うキャリアを、次のステージに～

当社はVisionalグループの一員として、企業の採用戦略・プロセス・仕組みを“根本からつくる”RPO事業を展開しています。
ビズリーチのスカウト基盤と、Visionalグループのネットワークを背景に、エンタープライズ企業の“採用の本丸”へ踏み込み、戦略設計・プロセス改善・仕組み化まで上流からリードいただくポジションです。

個人の営業力だけで成果を出す世界から、経営・HRBPと並走しながら採用を構造としてつくる役割へ。入社数ではなく“再現性ある採用成功”で評価される環境で、採用のスペシャリストとしてキャリアを磨くことができます。

■業務内容：
RPOプロジェクトのコンサルタント（PM）として以下業務をお任せします。
※プロジェクトの受注は別担当が担いますので、新規開拓等はありません。
（1） 採用戦略・プロセス設計
・採用計画（量/質/チャネル）の策定、職種別の戦略立案
・ファネル分析・競合比較・要件再定義による課題特定
・KPI/KGI設計、歩留まり改善、選考基準の標準化

（2） 運用改善・仕組み化
・スカウト設計、メッセージABテスト
・面接官トレーニング、ナレッジ・テンプレート整備
・ATS設定、CPA/TTH/受諾率などのデータ分析・レポート設計

（3） プロジェクト推進・内製化支援
・採用パートナーとのチーム体制構築、進捗・品質・リスク管理
・現場巻き込み、経営層へのレポーティング
・内製化設計、運用移管・恒常運用の定着

【顧客例】
車メーカー / 大手通信会社 / 総合商社 / 外資系コンサル / 大手飲料メーカー など

■魅力
（1）業界内のプロフェッショナルと切磋琢磨出来る環境
リクルート社やパーソルキャリア社などの人材系企業で実績を出してきたメンバーが多数在籍。経営陣や先輩社員、同僚から学べることが圧倒的に多く、刺激的な環境です。

（2）Visionalグループとしての強み
Visionalグループ経由でのリード、また人材業界で活躍してきた各メンバーのコネクションにより多くのお引き合いをいただいております。業界で確固たる地位を築いているビズリーチのスカウトサービスを用い、採用成功に向け伴走できることが大きな強みです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】