【株式会社ＳＩＲＥ】＜店長・SV経験歓迎◎＞営業企画／数字管理・育成◆残業10h・在宅勤務可・内勤◆日本初のビジネス展開【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


＜店長・SV経験歓迎◎＞営業企画／数字管理・育成◆残業10h・在宅勤務可・内勤◆日本初のビジネス展開


～完全内勤／有給取得率約95％／在宅可／店長や塾長、後輩育成、チーム目標を追った経験歓迎！／頑張りはしっかり評価で昇給昇格◎／日本初！オンライン完結の賃貸仲介サービス展開～

■当社について：
当社は、お申し込み～見学～契約まで全てオンラインで完結する賃貸仲介サービス「ECHOES（エコーズ）」を展開しております。
物件オーナー自らが SUUMO・HOME’Sなどの大手ポータルへ直接掲載し、空室を“最短で・正確に”埋められるよう設計された次世代の賃貸募集支援サービス。
2020年にリリース以降、12,000人以上のユーザー様にご利用いただいております。
今回は、オンライン仲介を担当している「ルームアドバイザー」の所属組織にて、チームのKPI管理・マネジメントをご担当いただける方を募集しています。

■業務内容：
事業部の目標を達成するためのKPI設計と管理、メンバーのマネジメント(5名程)を担当いただきます。
～「数字」と「人材」の管理～
1on1やKPI設計・改善などを通して数字と人を管理いただき、現場メンバーが達成できる環境を整えていただくポジションです。
※不動産業界経験は不問◎店長やSVなど、後輩の育成やチームで数字を追ったご経験を活かしていただけます！

＜入社後の流れ＞
3か月～半年程度：研修期間
実際のルームアドバイザー業務をお任せします。不動産の専門知識も実践で習得いただきます。
※業務習得はリーダーがサポートするので安心です◎
※お申込みいただいたお客様が対象のため、飛び込み営業やテレアポはございません。
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業務に慣れたタイミングで徐々にアドバイザー業務を離れていただきます。行動・業績KPI、売上を週次、月次で管理。
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自身の経験を元に、メンバーに目標をどう割り振るかを考え、日々の進捗を確認しながら改善策を講じます。
指標の設定や管理方法の設計に加え、組織づくりや仕組み改善、人材マネジメントも重要な役割です！

■働き方・業務の魅力
・月10h程、完全週休2日！
・週1～2回の在宅勤務も利用可能
※入社直後は業務を覚えていただくために出社頂きますが、入社3～6か月後をめどに業務の習熟度合を加味しご利用いただけます。
・完全内勤＆対面の顧客対応がなく、ストレスがたまりにくい環境です◎

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】