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正社員
掲載予定期間:2026/2/9(月)〜2026/5/10(日)
【大阪/第二新卒歓迎】SE・PG※ワークライフバランス◎/離職率2%以下/有給取得率100%
■仕事内容
三菱電機コントロールソフトウェア、星和電気株式会社など大手メーカーの案件や株式会社メディアアテック(大和ハウスの100%子会社)、宝ネットワークシステム株式会社(宝酒造株式会社グループ会社)などユーザー系SIの案件など提案要素の高い案件を保有しております。
また、物流会社、福祉関連の案件にて、プログラミング、テスト、納期管理を担当して頂きます。
(例)
保守案件:物流関連ののシステム (入出庫管理、受発注、輸出入・販売のシステム)
開発案件:WEB関係のビジネスアプリ
■部署
開発部は、開発一課、開発二課にわかれます。開発一課社内にて保守案件を中心に携わって頂きます。
開発第二課は社外にて開発の案件に携わって頂きます。※勤務地は本社、本町、京都が大半を占めます。
■開発環境
OS:Windows、Linux
言語:RPA、Java、C#、VB.net
■魅力点
【技術力の質、技術に対する考え/技術者出身の代表取締役のも技術志向性の強いエンジニアが在籍】
当社は各業界のメーカーや世界シェアNo1のニッチトップメーカーの顧客が案件の80%を占めます。技術力に定評がある当社(創業以来、当社エンジニアの技術力が好評で(リピート率が100%)ならではの勉強会や研修制度が日々開催されており、新たな言語や分野、業界知識など様々な経験を積むことができます。
【毎月、手当として加算される資格手当/未経験からも多数活躍する環境/成長したいエンジニアをバックアップ】
自己成長を促すため資格支援制度を充実させております。規定の資格数は100以上あり、取得すると毎月の給与に資格手当が追加されます。(参考書、テキストなど必要書籍は購入可能)*資格取得率90%
【離職率が2%以下/チームでの仕事を最重要視し、長期的に働くことが出来る環境を実現】
現場先が違えど、システック社の社員であることを常時実感できるよう情報共有や相談事項などは即日対応できるような仕組みつくりを構築しております。当社の価値は各エンジニアの技術力であり、そのエンジニアの働きやすさを一番に考えられるのは元エンジニア出身の社長だからこそできることだと自負しております。定期的な交流会やイベントなども積極的に開催をし、長期的な修業ができるような仕組みが多数あります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 特記事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府吹田市豊津町1-21 エサカ中央ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄 御堂筋線/江坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先※大阪市内 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~321,000円 <月給> 250,000円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回(7・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費は全額支給になります 家族手当:詳細は福利厚生欄に記載してます 社会保険:特記事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済に加盟しています。 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTが中心になります <その他補足> ■中小企業退職金共済 ■資格手当:(ソフトウェア開発技術者やシステム監査師などの試験合格者には月額3,000~40,000円の資格手当が支給されます) ■出向手当: 客先での仕事の場合、1日1,000円の出向手当がつきます ■家族手当: 配偶者:10,000円、子供:3,000/1人につき |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・完全週休2日制(土日祝) ・夏季・冬期休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇 ※有給取得率100% |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何らかの開発経験がある方 ・IT業界でSEとしてスキルを身に着けたい方 ■歓迎条件: ・Java・VB.NET・C#などのオープン系開発言語を使った経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社システック |
|---|---|
| 所在地 | 〒431-2103 静岡県浜松市浜名区新都田1-9-9 |
| 事業内容 | ■事業内容: 情報通信機器及びOA周辺機器の設計・製造、各種OEM商品の開発、アプリケーションソフトウェアの開発・販売、LSI設計、エコ商品の開発・販売、労働者派遣 ■事業の特徴: (1)ソリューション...設計からモノ作り(ソフト・ハード・機構・製造のワンストップ体制) (2)PLDソリューション…高速通信制御に関わるFPGA・基板・ドライバ開発 (3)エンジニアリングサービス...エンジニアリングディスパッチ(ソフトウェア設計・ハードウェア設計・機構設計・FPGAソリューション) (4)FAプロモーション…現場安全システムの企画・開発・製造・販売 ECOなあかりと保全・安全システムの開発・販売 ロボットSlerのFA関連サポート ■当社の理念 (1)「Small Giants」創業以来一貫して持ち続けているコンセプトです。たとえ規模は小さくても、個性的かつ他を圧倒する技術を持って世界市場に確固たるポジションを築き 上げ市場のニーズに応えるとともに技術の相互作用から新たな技術を発掘。このサイクルの上に構築される技術牽引型企業を表す理念です。 (2)「物心両面で幸運(しあわせ)企業の実現」仕事を自己実現の場と考えお客様や市場全体、社会との関りを常に尊重して物心両面の幸福を創造する企業でありたいtいう 経営理念です。お客様の満足と自らの幸福を同一ベクトルに置き1人ひとりが成すべきことを理解。それがお客様との望ましい相互作用を生み出しています。 (3)「Yes,WE CAN」前例がない物事、要望(目の前のハードル)に立ち向かうための基本設計です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.systec.co.jp |
| 設立 | 年1976年2月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | 528百万円 |
| 従業員数 | 210名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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