正社員
掲載予定期間:2026/2/12(木)〜2026/5/13(水)
【多治見/未経験歓迎】リフォームアドバイザー◇成約率7割/100%反響営業/研修制度◎/残業20h
~昨年度賞与実績3.4ヵ月/未経験から営業へのチャレンジ可!/充実した研修制度◎/創業150年を超える老舗企業/意見の通りやすい風通しの良い社風/退職金制度/キャリアアップ可~
■採用背景:
当社では、業務量の増加に伴い、働き方の改善と顧客満足度の向上を目指して増員を行います。業務分担を進めることで、社員一人ひとりの負担を軽減し、より質の高いサービスを提供することにより、顧客の期待を超える成果を実現したいと考えております。
■業務内容:
水回りの交換から、間取りの変更、全面改装まで、住宅リフォームに関する幅広い提案をお任せします。
お客様からのご依頼に対応する完全反響営業で、成約率は7割となります。未経験の方も無理なくはじめられる仕事です。
まずは「営業をやってみたい!」という気持ちさえあればOK!
取り組み方は、当社に入ってから、私たちが1つひとつ丁寧に教えていきます。
■組織構成:R事業部:計58名
<内訳>
20代12名、30代8名、40代25名、50代12名、60代1名
未経験入社の方の前職:家具メーカー営業、スポーツ指導者、ショッピングセンター店員、介護士など
■ミッション:
お客様の家のお悩みをリフォーム提案で解決して頂きます!「お客様の為に何ができるか、何をしたらお客様が喜んでくれるのか?」を考えながら、「あなたならお願いできるといっていただける仕事」「あなたにしかできない仕事」、いわゆる「ならしか」の仕事を手掛けて頂きます。
■特徴:
・同社は4R(Real estate、Reform、Renovation、Regeneration)の事業展開で、お客様の一生涯のお役立ちができる企業です。お客様の悩み事に真剣に向き合い、幅広い解決方法を持つ桶庄だからこそできる提案があります。
・技術力を兼ね備えていることはもちろんですが、同社が大切にしているのは「人財共育」です。「仕事力」と「人間性」を高め、利他の精神を重んじる企業です。お客様からの評価では「人」に関する声を複数上げて頂くことができており、社会人として、人として成長できる環境が整っております。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に変更はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 多治見店 住所:岐阜県多治見市宝町11-39-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <転勤> 有 転居を伴う異動はなし。 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,500円~250,000円 固定残業手当/月:34,000円~61,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 246,500円~311,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ⇒3.4ヶ月 ※直近年間実績 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による 家族手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■一般社員研修(社外/社内) ■フレッシャーズキャンプ(新人研修)(月1回、2年間) <その他補足> ■家族手当:少子化手当10,000円/月※扶養の対象となる18歳以下の子に対して ■健康診断、お見舞い金制度、災害お見舞い金制度 ■インセンティブ制度、社員旅行、社内イベント、社員割引販売制度、誕生日プレゼント制度 ■選択型福利厚生制度「ベネフィット・ステーション」 ■表彰制度(年間社長賞、年間部門成績優秀者表彰、年間ベスト改善表彰、年間ベストプロジェクト表彰、永年勤続表彰) ■役職手当、資格手当、職能手当、車両手当、プロジェクト手当等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ・日祝休み(日祝+シフト休の週休二日制) ・夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、連続休暇(4日間)、産前・産後休暇、育児・介護休暇 ※社内年間カレンダーによる |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎≫ ■必須要件: ・普通自動車免許をお持ちの方 <当社で活躍している人の特徴> 成長意欲があり、誰かのために本気になれる人。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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