【日清食品グループ（日清食品株式会社）】【新宿本社】経営管理＜事業計画作成や予実管理、損益分析など管理会計業務＞少数精鋭・スピード感ある組織【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)


【新宿本社】経営管理＜事業計画作成や予実管理、損益分析など管理会計業務＞少数精鋭・スピード感ある組織


【取締役会事務局や子会社管理業務あり／日清食品の安定基盤×少数精鋭組織でマルチな経験を積める◎／東証プライム上場・日清食品G「ラ王・UFO」など人気ブランドのチルド商品を展開／出社と在宅のハイブリッドワーク】

日清食品グループの中でもチルド製品を扱う、日清食品チルド（株）経営管理チームでの募集です。

■職務内容
・事業計画作成
・予実管理、損益分析
・取締役会事務局
・子会社管理　など
※少数精鋭の部署ですので、上記の通常業務以外にも、業務効率改善やDXなど新しいことにもチャレンジいただきながら、マルチに業務をお任せします。

■募集部署について
【日清食品チルド株式会社　経営管理部】
※日清食品にて入社後、日清食品チルドへ出向となります。
※日清食品（株）の子会社社員になるというわけではありません。日清食品ホールディングス・日清食品・日清食品冷凍・日清食品チルドの社員は基本的に「日清食品株式会社」が雇用元であり、人事制度も全く同じ扱いです。

■部署の詳細
・全社を見渡しながら、裁量をもって仕事ができる環境です。
コンパクトな組織のため、課やチームの垣根を越えて連携をすることも多く、全社的な取り組みを、自分から仕掛けに動くこともできるフィールドであり、スピード感を持った意思決定や実行を楽しめる方にはフィットするポジションです。

■働き方／各種制度について
【教育研修】
◇NISSIN ACADEMY
経営者や各部門のリーダーを目指す人材を育成する「選抜参加型プログラム」と、全従業員が自発的に参加可能なプログラムを中心とした「公開型プログラム」を展開しています。

【キャリア制度】
◇公募制度
毎年さまざまなポストが公募され、社員の自主的なエントリーを募った後、面接選考が行われ、決定されます。※一般職、管理職 合計約100のポストを募集

◇キャリア申告制度
毎年社員のキャリア希望を確認し、個の強みと希望を活かした適所適材の人員配置を目指しています。

【働き方】
◇有給取得日数：13.9日（2024年度）
◇テレワークと出社は半々
◇コアタイムなしのフレックスタイム制により、出社や退社の時間が自由。個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】