正社員
掲載予定期間:2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)
【東京都港区】オーダーメイド提案営業◆創造力×技術で勝負/完全週休2日制/土日祝休み/福利厚生◎
最先端3Dプリント技術と80年以上の樹脂加工の匠の技術を掛け合わせ、すべてオーダーメイドのものづくりをお客様と一緒に創り上げる法人営業職です。単なる製品販売ではなく、「こういうものが必要」という声を起点に、図面にない想いまで汲み取り、技術提案を行うポジションです。
■採用背景
技術力への評価とともに樹脂加工品や3Dプリント造形品へのニーズが拡大しており、新規案件対応と既存顧客への提案力を一層強化するため、法人営業メンバーを増員募集します。
■業務内容
法人のお客様に対し、当社製品(樹脂の加工品や3Dプリント造形品)および各種技術サービスを提案・提供します。新規・既存の両方のお客様を担当し、加工・検査に関するご相談を受けながら最適な解決策をともに検討していく仕事です。
具体的には
・お客様への訪問、オンライン打ち合わせの実施
・課題やご要望のヒアリング(仕様・用途・納期・コストなど)
・社内製造部門との打ち合わせ、技術的な検討・見積り依頼
・オーダーメイド製品の仕様すり合わせ、提案書・見積書の作成
・試作品から量産までの進行管理、品質や納期に関する調整
・納品後のフォロー、追加案件や新規用途の提案
といった一連のプロセスを一貫して担当いただきます。
当社の営業職は「売る」よりも「つくる」要素が強く、お客様のイメージを具体的な形に落とし込んでいく過程に深く関わります。すべての製品がオーダーメイドで同じ案件は一つとしてないため、日々新しいテーマに向き合い、試行錯誤しながら最適解を探っていく面白さがあります。
■この仕事で得られるもの
・3Dプリントをはじめとする最新加工技術への理解
・樹脂加工に関する基礎知識やものづくりの流れへの深い理解
・社内外のメンバーを巻き込みプロジェクトを進める調整力と推進力
・「想像を創造する」提案型営業としてのキャリア形成
当社は「想像を創造する技術がここにある」をモットーに、常に新しい技術やアイデアを取り入れながら、技術的・効率的な革新を追求しています。社員一人ひとりが自分の力を最大限発揮できる職場づくりを大切にしており、自ら考え提案しながらものづくりに関わりたい方にとって、成長とやりがいを感じられるポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都港区港南2丁目5-10 PMO品川9階 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし すぐではありませんが、スキル向上や事業拡大に応じて将来的に他拠点での勤務をお願いする可能性があります。本人の希望やライフプランも考慮しながら、キャリア形成の一環として検討いたします。 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・業績次第で決算賞与有/業績をしっかりと評価しています。 ・給与は今までのご経験を考慮して決定いたします。 ■賞与:年2回 ■モデル年収: 年収500万円 入社4年目 メンバー(月給235,000円+決算賞与含む) 年収850万円 入社8年目 メンバー(月給330,000円+決算賞与含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■時短制度(一部従業員利用可) ■自転車通勤可(一部従業員利用可) ■服装自由(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度 ■U・Iターン支援(一部従業員利用可) ■社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ■疲労回復補助制度(一人上限一万/月) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■完全週休2日制:土日祝休み ■年末年始、夏期(社内カレンダーによる) ■有給休暇:4月入社の場合、入社後10日付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・目標管理のある環境での営業経験(法人・個人問わず) ・第一種普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・顧客との対話から課題を引き出し、技術と連携して提案ができる方 ・営業目標に向けて、自ら考え行動できる方 ・ものづくりや製品開発に興味があり、チームと協力して課題解決に取り組める方 ・メーカー営業、商社営業など無形商材・BtoB提案経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 八十島プロシード株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町3-2-11 |
| 事業内容 | ■事業内容:高機能性樹脂部品の切削加工販売/エンプラ、スーパーエンプラ素材販売/3Dプリント出力/3Dスキャニングサービス/3Dデータ変換・作成サービス/測定・検証サービス 当社は高度な切削加工技術を用いた老舗樹脂部品メーカーです。精密造形で培った技術をもとに近年は産業用3Dプリント事業も展開しています。手がけた部品の用途は幅広く、半導体や医療機器、自動車や航空機・惑星探査機に至るまで多岐にわたります。 ■展望: 「提案型の新たなビジネスモデルで100年企業へ!」 あらゆる分野のものづくりに変革をもたらすと言われる3Dテクノロジー。ただし、高性能な3Dプリンターさえあれば高度で複雑な3D造形ができる、というわけではありません。最も重要なのはその一歩手前、3Dデータを構築する技術であり、八十島プロシードはその点においても業界屈指のノウハウを有しています。現在はそうした“ソフトの力”を最大限に発揮し、新製品開発段階からのものづくりの上流工程への参画、スピードアップやコスト削減といったお客様の課題を先取りした新しいものづくりのフローの提案、アジア市場への進出など、これまでにない新たなビジネスモデルの創出に挑戦しています。 100年企業に向けてー。八十島プロシードはさらなる飛躍をめざします。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yasojima.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年9月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 173名 |
| 平均年齢 | 36.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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