【LDT株式会社】【人材紹介｜マネージャー】IPO準備フェーズの急成長企業｜人材紹介ビジネスの中核を担うポジション◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)


【人材紹介｜マネージャー】IPO準備フェーズの急成長企業｜人材紹介ビジネスの中核を担うポジション◎


～AgeTech領域で事業変革を担う人材営業マネージャー～
・高齢化社会の課題解決に直結する新規事業領域でキャリアを築ける
・プレイングマネージャーとして営業＋チームマネジメントを両立
・IPO準備フェーズの成長企業で、戦略提案や組織づくりに関与◎

◆私たちについて
LDT株式会社は「AgeTechで社会課題を解決する」をミッションに、介護・看護・葬儀など高齢化社会に関わるライフイベント領域で、テクノロジーを活用した革新的なサービスを展開しています。

◆実績
葬儀業界や介護業界は慢性的な人材不足とIT化の遅れが課題。私たちは人材紹介・転職支援サービスを軸に、業界の構造変革を推進しています。現在、IPO準備フェーズにあり、事業拡大と組織強化を急ピッチで進めています。

◆募集背景
葬儀社を中心とした関連事業者向けの人材紹介サービスにおいて、キャリアアドバイザー兼営業の役割に加え、チームのマネジメント・KPI管理を担うプレイングマネージャーを募集します。

◆ミッション
単なる仲介ではなく、求職者のキャリアと企業の採用課題を理解し、最適解を提案するコンサル型営業として、組織全体の成果向上にも関わっていただきます。

◆職務内容
・チームメンバーのKPI管理・進捗フォロー、育成・指導
・転職サイト登録者へのヒアリング（希望条件・キャリアプランなど）※電話対応メイン
・条件に合う求人の提案、面接日程の調整・同行
・葬儀社・関連事業者への営業活動（採用課題のヒアリング・人材提案）
・成約後の入職手続きサポート、入職後フォロー
・営業戦略や業務フロー改善の提案・実行

◆このポジションの魅力
◎社会課題解決に直結：
　高齢化社会の人材不足という構造課題に挑戦
◎戦略的役割：
　営業＋マネジメントで事業成長をリード
◎キャリアの幅：
　プレイングマネージャーとして、経営視点を持った提案・改善に関与
◎成長フェーズの醍醐味：
　IPO準備中のスタートアップで、組織づくりに携われる

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】