正社員
掲載予定期間:2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)
【週4在宅可】エンジニアリングマネージャー(新機能開発)◆講談社発SaaSベンチャー◎フルフレックス
■業務内容
当社のサービスは立ち上げから日が浅く、システムの改修よりも新機能の開発に重点を置いています。新機能の開発における技術的な意思決定、チームの指導、およびプロジェクトの成功に向けた戦略立案を担当して頂きます。
■業務詳細
・チームの技術的な方向性の決定とリード
・要件検討とシステム設計・実装
・AWSやGCPなどのクラウドサービスを活用したインフラ設計と実装
・サーバー監視と保守
・技術的な課題の解決と改善提案
■携わるサービス
<「Uniikey」(ウェブ上に点在するID、パスワード、アクセス権限などを一元管理するSaaS型の統合ID管理システム)>
ユーザーの統合ID管理を行うことで、法人顧客のマーケティングや顧客管理などに活用されています。
https://contentdata.co.jp/products/uniikey/
■キャリアパス
事業側をリードするプロダクトマネージャー/事業責任者といった経営に近いポジションへのキャリアアップが可能です。
■開発環境
・Python (Django, Flask)
・GCP / AWS
・Redis / ElasticSearch / MySQL / BigQuery
・Docker
・Github
■魅力
・サービスの設計フェーズから携わり、開発やクラウド構築の経験を積むことが可能です。そしてクラウド、コンテナ技術などの先進技術の選定と導入に携わる機会が多いです。
・新機能の開発が中心のため、モダンな技術を採用することが多く、技術選定から携わることができ、最新の技術トレンドに触れる機会があります。
・サービス運営に伴う障害や課題への対応を通じて、リスク回避能力やアンチパターンへの理解を深めることができます。
・社内勉強会や外部イベントへの参加を通じて、技術的な知識を共有し、新しい視点を学ぶ機会が多くあります。
・メンテナンス思想を重視し、技術負債が少なく、メンテナンスしやすいシステム設計に注力しているため、メンテナンス思想を学べます。
・技術者としてだけでなく、売上や利益観点などのビジネス目線を磨き、市場ニーズに応える製品やサービスの開発に携わることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区音羽2-12-21 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/護国寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※リモート勤務可能(必要に応じて出社) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~417,200円 固定残業手当/月:89,441円~145,761円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 345,441円~562,961円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:音羽健康保険組合 <教育制度・資格補助補足> ・学習支援:Globis学び放題、資格取得・自己啓発に要した費用を補助 <その他補足> ・年次有給休暇:毎年12月1日に付与(初年度は入社月に応じた日数を付与) ・特別休暇:結婚、配偶者出産、忌引、ユニークな学びのための休暇 ・子育て・介護支援:育児休業、介護休業、子の看護休暇(有給)、介護休暇(有給) ・職務専念義務の免除:定期健康診断、人間ドック ・社内交流制度:部署混合で5名以上が参加する文化活動に対して補助支給、その他社内懇親会費用補助 ・企業型確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年次有給休暇、年末年始、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Pythonでの開発経験(5年以上) ・チームマネージャーやプロジェクトマネージメントの経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社コンテンツデータマーケティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-8001 東京都文京区音羽2-12-21 |
| 事業内容 | ■企業概要:コンテンツ業界のDXを推進! コンテンツデータマーケティング(CDM)は、出版業界をはじめとするコンテンツ業界のマーケティングDXを支援するITベンチャー企業です。デジタル時代における顧客体験の向上とデータ活用の最適化を実現するソリューションを提供しています。 ■事業内容: コンテンツビジネス基盤の企画・開発・運営 ■ミッション:Making all services accessible-すべてのサービスをアクセシブルに- 「Uniikey」は、単にCIAM(Customer Identity and Access Management)ソリューションを提供するにとどまらず、企業が顧客データをより価値ある資源とすることを目指します。 「Uniikey」が提供するIDプラットフォームは、企業が蓄積した会員データを基に、新しいビジネス機会を探求し、実現することもサポートします。Uniikeyを通じて、あらゆる人とあらゆるサービスをツナグことで、私たちの生活をより便利に、より豊かにします。 ■製品紹介:Uniikey 様々な背景を持つサービスのID統合の経験から生まれた、国産のCIAM基盤 ・コンテンツビジネス特化型 IDサービス コンテンツデータマーケティングが提供する「Uniikey」は、ウェブ上に点在するID、パスワード、アクセス権限などを一元管理するSaaS型の統合ID管理システム/CIAMです。 複数のIDを仮想的に統合し、一元的にコントロールすることで、セキュリティの強化や業務効率の向上を実現。さらに、顧客データの分析を容易にし、事業者のROI最大化にも貢献します。 加えて、「Uniikey」は複数のテナント(IDのグループ)を横断的に管理・運用する「組織・テナント管理機能」も備えており、スケーラブルなID基盤として幅広い用途に対応します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://contentdata.co.jp/ |
| 設立 | 年2020年2月 |
| 資本金 | 3億8,300万円 |
| 売上 | 709百万円 |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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