【三光建設株式会社】【川越/転勤無】建築施工管理／資格取得支援制度有◆元請率100%／地域密着の建設企業◆賞与5か月実績【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)


【川越/転勤無】建築施工管理／資格取得支援制度有◆元請率100%／地域密着の建設企業◆賞与5か月実績


【埼玉南西エリア中心／元請率100%◎地域密着の建設企業／賞与5か月実績／土日祝休】

川越市を中心に埼玉県・東京都のまちづくりを手がける当社にて、建築施工管理業務をお任せします。

■業務詳細：
・一級建築施工管理技士の資格取得に向けて、ノウハウを積み上げていただきます。先輩社員がサポートいたします。
・川越市内、近隣地域の建築現場での現場監督を行っていただきます。
・主に埼玉県の南西部地域のお客様を中心に、川越市・所沢市、東京都（練馬区・豊島区・世田谷区）のニーズのあるお客様をへの、建築工事業、リフォーム工事の案件に携わって頂きます。
・マイカー使用時の直行直帰も可能です。

※施工事例
https://www.sanko-const.co.jp/home/page-5588/

■配属部署：建設部
部長は40代後半、総勢17名、年齢構成は20代～60代で、40代・50代が中心です。

■特徴・魅力：
・売上割合：法人90%,個人10%（公共工事20%、民間工事80%）
・自分で手掛けたものが地域のランドマークな存在になります。地域に根ざしているので、そこの地域の発展に携わることにも繋がります。また、建築や設計の知識はもちろん、不動産や不動産土地活用などの知識も身につけることも可能です。新しい知識を日々学べることも多いので、その知識を活かせる環境は責任とやりがいに繋がる要因の一つになります。
・現場をひとりで回せるようになるのはもちろんですが、責任者なども自分次第でなれるチャンスがあります。手に職をつけるではないですが、建設業界は資格や経験がものを言う世界になります。長年の経験を積み重ねることによってスキルの幅を広げることになります。
・川越市を本社に構える当社は、川越市を中心に埼玉県・東京都のまちづくりを支えています。

■当社について：
◇当社は創業以来100有余年、埼玉県西部地区を中心に、建築・土木工事業、新築事業（リフォーム工事）、 不動産業、不動産管理業を営んでおります。
私たちの使命は、常に「人と暮らし」を見つめ、人と自然や周辺環境との関わりを考え、人が安心・安全にそして豊かな暮らしを育んでいく生活をトータルに創り出すことです。
◇川越市を中心に埼玉県・東京都のまちづくりを支えています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】