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正社員
【職務概要】
手術支援ロボットの営業担当として、新規導入の提案から導入後の活用支援まで一貫して携わります。
【職務詳細】
■誰に：
大学病院や総合病院などの医療機関（医師、看護師、臨床工学技士など）および販売代理店。
■何を：
手術支援ロボット、空気圧駆動型ロボット鉗子システム。
■どうやって：
新規開拓と既存顧客フォローの両面からアプローチします。医療機関との信頼関係を構築し、症例数の拡大や他診療科への展開を推進します。
【具体的には】
・既存導入施設を中心とした医療機器の営業活動
・症例数拡大に向けた課題把握および運用面を含めた提案、フォロー
・学会、院内説明会等への対応および外科手術の見学、立ち会い
・新規医療機関、販売代理店との関係構築、交渉、販売サポート
・自社製品のデモンストレーション、プレゼンテーション
・医師へのニーズ調査およびマーケットリサーチ
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR（医薬情報担当者）、MS（医薬品卸販売担当者）、DMR（臨床検査薬情報担当者） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル4F 東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～800万円 年棒制：月額333333円 賞与：- 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件等変更なし）) ■福利厚生： 交通費全額支給、インフルエンザ予防接種補助、総合事業者保険（業務上の死亡・高度障害及び私傷病の入院の補償）、慶弔見舞金 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10：30～15：30） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、新入社員特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験（目安3年以上） ・全国出張が可能な方（月2～3回） 【尚可】 ・医療機器業界経験（外科領域、クラス2以上の製品に携わった経験） ・経営者層に対する高額な商材の提案経験 ------------------------------- 【ポジションの特徴】 事業拡大に伴い、現場の中核メンバーとして活動します。実務を通じて製品や業務理解を深め、将来的にはチームをリードする役割を担うことが期待されています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | リバーフィールド株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容： 手術支援ロボット等の医療機器研究・開発および販売 ■企業理念（ミッション）： 国立大学発ベンチャー企業として事業の公共性・公益性を重んじ、科学技術に根差した新産業の創出発展に寄与する。 ■同社のビジョン： 技術に立脚した高品質な医療機器をグローバルに提供する。 ■同社の特徴 患者さんの負担の少ない手術を実現する手術支援ロボットを開発している会社です。 国内では手術支援ロボットによる手術の保険適用範囲が大幅に拡大し、医療現場・患者さんからのニーズがますます高まる注目の医療機器です。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 只野 耕太郎 |
| URL | https://www.riverfieldinc.com/ |
| 設立 | 年2014年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 67名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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