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正社員
掲載予定期間：2026/3/2(月)〜2026/5/31(日)
【東京】不動産再生の企画営業／土日祝休／年休126日／平均年収753万/本気が評価される企業！
《実力主義×ワークライフバランス！年収1000万以上も目指せる！成長意欲・稼ぎたい意欲大歓迎！土日祝休の不動産営業》
～成長企業でキャリア形成×稼げる営業の実現！～
～土日祝休／年間休日126日の不動産営業～
■職務内容
法人営業として、不動産再生の企画提案をお任せします。
（1）不動産仲介会社へ定期訪問：空室や収益性で困っている中古物件（一棟マンション・ビル）の情報収集
（2）再生企画：投資用物件として未来の資産価値を試算し、不動産再生に向けた土地仕入れ・リノベーションを推進
（3）不動産仲介会社・投資家向けに再生した物件の再販
■不動産再生の想い・ミッション
人口減少・不動産の老朽化に伴い、空室が多い中古物件が増加…当社はこれらの物件を買い取り、エリアや地域特性を活かして再生・再販することで「余っている家」を「住みたい家」に変えて地域活性化に貢献！
→『不動産に命を吹き込む』という想いに共感して働く仲間が多数です
■求める人物像
当社は歴史こそ長いですがベンチャーの精神を持ち、常に変革と成長を求める企業です。同じ形や仕組みを回すのではなく、自身と企業の成果を伸ばすために試行錯誤して変動を楽しむ方を歓迎します。
《モデル年収》
稼ぎたい！成長したい！という思いを強く持つ方は大歓迎です。その気持ちと行動をしっかり評価し、結果がでれば年齢関係なくキャリア形成が可能です。
年収1,602万円（係長／入社3年）
不動産業界経験、月給4１万円＋賞与＋インセン
年収1,203万円（主任／入社5年）
不動産業界経験、月給40万円＋賞与＋インセン
■ここが違う！不動産経験者へお伝えしたいポイント
（1）働きやすさ：土日祝休み×年休126日と、平日休みでない働き方の実現が可能
（2）一気通貫の働きがい：中古物件の仕入れ⇒再生・リノベ⇒再販までワンストップで担当！平均2～3億の大きな収益物件を扱っており、不動産を買う・売るで終わらない、大きな達成感◎
（3）最先端の営業戦略：DX認定（経産省）企業で、ChatGPTや顧客管理システム、AI分析の営業力向上まで、AI・IT化を推進！とにかく手足を動かすよりも、戦略的に動くスマートさが特徴◎
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間の延長あり。最大６ヶ月間 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア11階 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ線／有楽町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転勤なし（採用拠点での勤務が前提のため） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 490万円～812万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,600円～436,700円 固定残業手当/月：86,400円～143,300円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年２回 ■賞与：年2回 ■インセンティブ…年間目標額（粗利）を超えた分の8％支給 ■平均年収：753万＊2023年度実績 ・年収961万円（入社2年） ・年収1203万円（主任／入社5年） ■資格手当：宅建 3万円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給※同社規定に基づく 寮社宅：借り上げ社宅制度 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■Biz CAMPUSプログラム、Biz SCORE受検機会、マインドフルネス ■不動産基礎研修、財務セミナー、ロールプレイング ■資格手当（宅地建物取引士／相続診断士／FP技能士）など複数あり ＜その他補足＞ ■社員旅行（年1回） ■車通勤可能 ■資格手当：宅地建物取引士保持者（3万円） ■営業車、スマートフォン貸与 ■教育研修制度あり ■社員紹介制度 ■海外旅行補助規程／3年・5年・10年勤続者に補助金支給 ■宅配物の職場受け取り（個人の宅配物を職場で受け取ることができます） ■旅行などレジャーに出る際、休日前の終業後に出発、また休日後に直接出社する場合に、荷物を会社に持ち込むことができます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■土日祝休み ※会社カレンダーあり ■GW休暇、夏季休暇（9日間）、年末年始休暇（9日間）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ■有給休暇 10日◎入社6ヶ月後に付与（5日は計画有休） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・収益不動産領域の仕入れ買取、もしくは再販の経験がある方 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・マンション・オフィスビルなどの用地仕入 ・賃貸不動産コンサルティング業務経験 ・リノベーションの運営、企画経験 ・マネジメントの経験（人数は問いません） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社不二興産 |
|---|---|
| 所在地 | 〒452-0814 愛知県名古屋市西区南川町227 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■収益不動産再生事業 （不動産の買取・再生・再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でＳＤＧSにも貢献中） ■不動産クラウドファンディング事業（Sols） （不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品の自社開発・運用） ■オーナーサポート事業 （不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポートしています） ■不動産貸付業 （当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を貸しています） ■不動産コンサルティング業 （不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティングをしています） ■マンスリー事業（2024年11月スタート） |
| 代表者 | 猪子能史 |
| URL | https://fuji-kosan.jp/ |
| 設立 | 年2000年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,239百万円 |
| 従業員数 | 52名 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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福祉用具の企画営業/未経験歓迎/賞与年2回/年休120日/残業少なめ
株式会社ヤマシタ 本社
企画営業職
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