正社員
掲載予定期間：2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)
【リモートメイン】PM／大手DX案件多数／平均残業9時間／有休取得80%／年休123日
《ほぼ100%プライム案件／在宅勤務7割～8割／顧客は日テレ・ロッテ・大手飲料メーカーなど大企業も多数／完全週休2日制・土日祝休み》
マーケティング課題を解決するシステム開発プロジェクトを統括していただきます。
具体的には以下のような業務を担当していただきます：
■クライアント企業のデータ活用戦略に基づくシステム要件定義
■顧客データプラットフォーム（CDP）導入プロジェクトの管理
■プロジェクト計画立案と予算管理
■開発チーム（5～10名規模）のマネジメントと外部協力会社との連携
■システム導入後の効果測定と改善提案
上記業務を通じて、マーケティングテクノロジー最前線で、クライアントのビジネス成果に直結するPJTマネジメント経験を積むことができます。
■体制：
Cloud Integration事業部（顧客案件）に配属となります。
■魅力：
魅力（1）現在働き方としては、在宅勤務7割～8割、オフィス又は顧客先への出社が2割～3割です。また残業時間も平均9時間とワークライフバランスが整いやすく働きやすい環境となっています。
魅力（2）当社は創業時からアドテク開発に強みをもっており、ハイトランザクション＆ビッグデータに関する高い技術力と実績をもっております。ビジネスの環境がめまぐるしいスピードで変わる今、さらに大きな「社会に価値あること」とはなにか？それを考えた結果、【DXをテクノロジーで加速させ人が輝く未来をつくる】というミッションを持ち、DXに特化した設計・開発を行っています。
魅力（3）会社主催の勉強会・半期に一度の社内表彰等、会社主催でスキルアップを目指している施策もあれば、資格取得支援・書籍購入補助など、自発的にスキルアップしたい方も後押ししています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中は賞与支給なしとなります。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-8-10 STEP六本木5F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ リモートワークメイン ＜転勤＞ 無 なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：353,500円～530,000円 固定残業手当/月：110,500円～170,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 464,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回（7月、1月） ・給与改定年2回（7月、1月） ・固定残業時間分の固定残業代は給与に含まれておりますが、実態の残業時間は月平均9時間です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限2万円／月もしくは上限1500円／日 社会保険：各種社会保険完備 (関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心ですが、社内でもプログラミング言語やクラウドサービスなどの勉強会を定期的に行っています。また技術面談や社内ハッカソンを実施し、エンジニアの成長をサポートしています。 ＜その他補足＞ ■育児休暇制度 ■介護休暇制度 ■各種慶弔制度 ■資格補助金制度 ■書籍リクエスト制度有 ■懇親会補助金制度 ■リモートワーク・出勤手当10000円/月 ■その他 書籍購入支援、社内Barスペース、部活動、デュアルディスプレイ支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・年次有給休暇日数：10～20日（入社半年経過時点で付与。初年度10日間） ※有給消化率80％以上 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 IT/システム開発プロジェクトのマネジメント経験3年以上 【歓迎条件】 □PMP資格保持者 □アジャイル開発経験（スクラムマスター経験者歓迎） □デジタルマーケティングまたはアドテク領域のプロジェクト経験 □機械学習や生成AIの知識・開発経験 □クラウドプラットフォーム（AWS、Google Cloudなど）を活用したプロジェクト経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社EVERRISE |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-8-10 STEP六本木5F |
| 事業内容 | ■経営理念 「お客さまに喜ばれたい。仲間たちに喜ばれたい。そして社会に価値あることを実現したい。」 お客様に喜ばれたいというのはビジネスとして当然のことですが、一緒に働く社員も幸せであるべきだと考えています。 また、本当に社会に価値あることをやっていこう、というのでこの考え方を大切にしています。 ■企業概要 EVERRISEは、企業のデータ活用を支援するエキスパートとして、コンサルティング、技術支援・システム開発、プロフェッショナル人材紹介のサービスを提供しています。 私たちの強みは、創業当時から磨き続けてきたマーケティング・アドテク領域のシステム開発力と、データ活用の戦略設計から実行までを支える上流コンサルティング力です。超大量アクセスや膨大なデータを扱う高可用性システムの構築実績を基盤に、ビジネスと技術の双方から本質的な課題を解決します。 現在はさらに、生成AIを前提とした設計・実装力を組織全体で追求。開発の品質と速度を両立させ、生産性の最大化に取り組んでいます。 営業は単なる提案にとどまらず、顧客のデジタル戦略に踏み込みながら、エンジニアと連携して価値提供をリードします。 私たちは、単なる外部ベンダーではありません。顧客のデジタル部門を支えるパートナーとして、委託先の垣根を越えた主体性を持ち、顧客の成功に深く寄り添います。技術と情熱の両輪で、データ活用プロジェクトを一気通貫で伴走支援し、ビジネスの未来を共に切り拓きます。 |
| 代表者 | 倉田 宏昌 |
| URL | https://www.ever-rise.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年7月 |
| 資本金 | 34百万円 |
| 売上 | 685百万円 |
| 従業員数 | 105名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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