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正社員
掲載予定期間:2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)
【兵庫/小野市】製品検査~梱包スタッフ<未経験歓迎>※正社員◇住友電工G福利厚生◎日勤のみ◎土日休
【元介護士や異業種の方も活躍中◎住友電気工業100%子会社/冷暖房完備・夜勤も無く働きやすい環境◎カフェテリアプラン、家族手当といった手当類充実◎前年度賞与5.1か月】
■業務内容:
◇測定器具を使い、製品が図面通りに仕上がっているかを確認します。
(1)寸法測定(数字で確かめる)
・マイクロメーター、ノギス、画像寸法測定装置などを使用。
・0.001ミリ単位の精度をチェックする、やりがいのある工程です。
(2)外観検査(目で確かめる)
・目視や顕微鏡を使い、表面に微細な傷や異物がないか確認します。
・製品の「最後の砦」として品質を守ります。検査結果をPCへ入力
(3)梱包・出荷(次へつなげる)
・検査をクリアした製品を丁寧に梱包し、出荷の準備を行います。
■入社後の流れ:
・まずは先輩社員と一緒に作業を行い、安全ルールや機械の操作方法から少しずつ覚えていただきます。
・5~10名のチーム制で作業を行うため、分からないことはすぐに聞ける環境です。
・整備されたマニュアルがあり、先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方でも挑戦しやすい環境です。
■職場環境について:
・どの現場においても空調管理がしっかりしており安心して作業いただけます。当社の工場はDX化や自動化も進んでおります。
・「工場=暑い・汚い」というイメージが変わるかもしれませんが、整理整頓が行き届いたキレイな職場で、空調も完備されています。20代、30代、40代の幅広い年代が活躍中です。作業服のクリーニングを会社がやってくれるのはすごく驚きました。
■当社について:
・自動車や電子機器の製造に不可欠な「超硬合金」。近年、加工の高速化・精密化が進む中で、その需要は高まる一方です。
・当社は、特に電子機器の心臓部であるプリント基板用の「極小ドリル素材」において、世界トップレベルの技術と実績を自負しています。
■充実の福利厚生:
・社員食堂有、福利厚生補助金(4万円/年)の支給あり
・遠方からの入社の場合、独身寮に入居が可能です。
また遠距離通勤の場合は高速道路代の半額を企業負担いたします。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県小野市匠台1 勤務地最寄駅:神戸電鉄線/三木駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※マイカー・バイク通勤可能 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,800円~243,800円 <月給> 203,800円~243,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※残業代20h想定を含む ■昇給 年1回(2月) ■賞与 年2回(7月、12月)昨年度実績5.1か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤距離に応じたガソリン代、もしくは定期代にて 家族手当:扶養家族人数に対し2万円~3.5万円 寮社宅:単身の遠方者のみ 社会保険:特記事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度 ・入社時教育および安全教育実施。 ・業務に必要な研修は、住友電工グループ共通研修、外部研修にて受講いただきます。 ■資格補助 ・会社が必要と認める資格取得に必要な費用は全額会社負担 <その他補足> ■育児休業制度あり ■介護休業制度あり ■福利厚生補助金制度(年4万円分支給、外部教育受講・レジャー・ 医療など様々な用途に使用可能) ■改善提案制度:効率改善の取り組みに対し、報奨金を支給する制度 があります。(最大5万円) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■基本的には土日休み(年2回程度土曜出社有/会社カレンダーに準ずる)※祝日は出勤となります ■有給休暇取得平均15.8日(2024年度) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・モノづくりに興味がある方 ■歓迎条件: ・顕微鏡、ノギス、マイクロメーター等を用いた外観検査や寸法測定経験をお持ちの方(年数不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アクシスマテリア |
|---|---|
| 所在地 | 〒675-1322 兵庫県小野市匠台1 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・ドリル、エンドミル等の切削工具用超硬合金素材の製造販売売 ・その他各種用途の超硬合金素材の製造販売 超硬合金切削工具用の素材を中心に、各種金型、耐磨部品など超硬合金の特性を生かした各種素材を製造しています。特にプリント基板用ドリル素材は、優れた品質と価格・納期でお客様から高い信頼を得ております。お客様は日本、台湾、中国などアジアを中心に、欧米にも広がり、グローバルな企業として発展し続けています。 ■ビジョン: 住友電工グループ企業の一員として、グループの総合力を生かして事業活動を進めています。グループの材料開発力、生産技術力、営業販売力など各方面でグループの強みを生かしています。 ■特徴(TOPICS): 住友電工ハードメタル株式会社と株式会社アライドマテリアルの出資により2000年に誕生し、産業界のさまざまな需要に対応。品質・納期・価格等で高い評価を受け、住友電工だけでなく、他メーカーからも多大な信頼を勝ち取り、着実に業績を伸ばしています。この勢いは国内にとどまらず、中国や台湾を中心に海外からの引き合いも多く、とくにプリント基板用ドリル素材において高く評価されております。今後は北米にも力を入れ、よりグローバルな展開を進めています。 ■組織風土: 2000年に設立し、まだまだ伸び盛りの会社として社内は活気に溢れ、従業員の仕事に対する意欲の高さには目を見張るものがあります。 同社を成長させ、より良い会社にし、社会に貢献していこうと一人ひとりが全力で業務に取り組まれております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.axismateria.co.jp/aml/index.html |
| 設立 | 年2000年8月 |
| 資本金 | 490百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 294名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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