【株式会社Schoo】研修プログラムディレクター（マネージャー候補）◆リモートメイン／学習コンテンツ開発／グロース上場企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)


研修プログラムディレクター（マネージャー候補）◆リモートメイン／学習コンテンツ開発／グロース上場企業


■募集背景・ミッション：
法人向けオンライン対面型の集合サービス「ゼミ」の開発を進めるチームのマネジメント（候補）ポジションです。
既存サービス「Schoo for Business ビジネスプラン」では、組織に属する個人に学びの機会を提供し、長期伴走型で能力開発を支援してきました。新サービスの「ゼミ」は、短期集中の「学び合い」によって理解を深め、学習内容の定着をはかるアウトプット実践型トレーニングサービスです。
事業推進をより加速するため、商品のブラッシュアップおよび新企画の立案をリードできる方を募集します。

■業務内容：
オンラインの双方向性を活かした研修プログラム開発が中心です。
営業や事業企画をはじめとする社内外の関係者と議論を重ねながら、「より選ばれる商品」の発明を目指します。
サービス設計に基づく具体的な授業プログラムの立案と提供を行い、制作プロセスの中で得られた知見を設計やオペレーションにフィードバックし、時に改善活動をリードしながらサービスのアップデートを推進します。

■詳細：
【具体的な業務内容】
◇学習コンテンツの開発
組織開発や人材育成に用いられる研修プログラムの企画・開発
◇講師との出演交渉およびディレクション
外部講師・社内講師との調整、授業設計のディレクション
◇教材および学習体験の設計と構築
サービス仕様の設計、教材作成、学習体験の最適化
◇研修運営の遂行と効率化
提供オペレーションの構築、運営実務の効率化と改善
◇事業全体のマネジメント
半年～1年後にはゼミ事業の全体マネジメント、新規ゼミ開発を担当
【プログラム例】
Excelデータ分析ゼミ／生成AIゼミ／ロジカルシンキングゼミ／メンターコミュニケーションゼミ
【クライアント】
法人向けサービス「Schoo for Business ビジネスプラン」の契約企業
【部署・チームについて】
商品開発に特化した少数精鋭のチームです。

■魅力：
・0→1の面白さ：新しいものを作って世に出していく0→1のフェーズを経験できます。
・独自性の高い商品開発：プラットフォーマーならではの商品開発ができるため、独自性が高く、研修会社には真似できない商品が作れます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】