【株式会社CaSy】【週3在宅/未経験可】人事※将来的に上流の戦略企画まで◇業界初上場/家事代行×DX企業/社会貢献性◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)


【週3在宅/未経験可】人事※将来的に上流の戦略企画まで◇業界初上場/家事代行×DX企業/社会貢献性◎


◎人材業界から企業人事へキャリアシフトしたい方歓迎！
【リモート可・フルフレックス／残業20ｈ程／福利厚生充実／人事未経験歓迎◆「テクノロジー×おもてなし」を強みとした業界最安値水準の家事支援サービス】

■仕事内容：
入社直後は母集団形成や面談などの採用実務をメインとしつつ、業務適応、習熟度合いに応じて、将来的には経営陣や事業を巻き込んだ採用戦略立案～企画など、上流工程も幅広く担っていただきCaSyの成長をヒトの面から支えけん引する仕事です。
《具体的な仕事内容例》
・採用コミュニケーション戦略の立案と実行
・各種採用イベントなどの設計／実行
・母集団形成全般（ダイレクトリクルーティングなど）
・面談や書類選考～内定者へのクロージングなど
・各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善
・組織活性化など各種施策の設計／実行

■この仕事の魅力：
・コミュニケーション戦略の立案や推進、効果測定、改善案の策定実行まで、一連のPDCAを主導できる
・将来的には：採用計画の検討や採用戦略全般の立案
・育成や組織開発
共働き世帯の増加、女性の社会進出、高齢化など、日本を取り巻く社会課題の解決にど真ん中で取り組めるやりがいのある仕事です。あなたがお迎えした方が活躍することによって、事業の成長に寄与していることを実感できます。将来的に人事スキル、キャリアを幅広く形成することができるポジションです。上場企業としての安定感に加え、ベンチャー企業のスピード感や業務の幅広さどちらもを体感しながら、裁量をもって働くことができます。

■CaSyの強み
「DX × プラットフォーム × 高い定期利用率」による強固な収益モデル。
特に以下の3点が他社に真似しにくいポイントです。
・独自アルゴリズムと自動化による低コスト運営
・データ活用による品質管理と高い顧客満足度
・ユーザーとキャスト双方に還元する好循環モデル

■社会課題への貢献性と将来性があるマーケットプレイヤー
少子化対策として家事代行支援が拡充している中で、同社は他社にはない独自モデルで価値発揮をしており、業界初上場も果たしています。
行政支援による市場追い風、市場拡大の恩恵を受けやすいポジションに身を置いているため、これからの成長×安定を感じられる企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】