【日鉄エンジニアリング株式会社】【大崎】電気設計（リードエンジニア）※日本製鉄G/福利厚生充実/大型プロジェクトへ参画可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)


【大崎】電気設計（リードエンジニア）※日本製鉄G/福利厚生充実/大型プロジェクトへ参画可


～プライム上場の日本製鉄G／平均勤続年数22.6年／福利厚生充実／転勤当面なし／定年65歳／グローバルな事業展開～

■募集背景：
当社では、将来のカーボンニュートラル(CN)化及びにそれに至るまでの移行期を、エネルギープラント事業の更なる成長に向けた絶好の機会と捉え、LNG・水素・アンモニア等のバリューチェーン（作る、貯める、運ぶ、使う）全体の対応力を強化し更なる成長を目指す為の新組織を組成しました。
本組織の強化のため、将来も当社で主導的な役割で活躍していただける人材を、即戦力となるキャリア採用にて募集します。

■業務詳細：
・燃料受入れ・払出し設備（LNG、LPG、水素、アンモニア等）、CO2回収・貯留(CCS)設備のための電気設計業務（リードエンジニア）
・若手設計者の育成

■本ポジションの魅力：
・CNやエネルギー転換の中核を担う注目分野で直接的なプロジェクトに、早期から携わることができる
・注目分野のバリューチェーン全体をマネジメントして顧客にサービスを提供する醍醐味を体感できる
・日本製鉄グループとして国家規模の大型プロジェクトへの参画・貢献ができる
・新しい組織の中堅として、組織及び事業を盛り上げていく立場で活躍できる

■就業環境：
完全週休二日制・年間休日125日で、所定労働時間は７時間30分。リモート勤務、私服通勤やフレックス制も導入しております。男性社員もお子様の送り迎えを行っているなど制度をしっかりと運用できる風土で、社員の定着率は驚異の98％です。

■当社について：
100年以上培ってきた多様な技術力・課題解決力・プロジェクトマネジメント力を駆使し、製鉄・環境・エネルギーといった各種プラントや、海洋・港湾設備、大規模建築物等の鋼構造インフラを建設することで、国内・海外における社会課題を解決し、世界の発展に貢献してきました。
【環境・エネルギー】脱炭素社会システムの構築（廃棄物発電、再生可能エネルギー（バイオマス・地熱・洋上風力）等）
【都市インフラ】物流施設やデータセンター、オフィス等の建設
【製鉄プラント】製鉄プラントや関連設備の建設
【事業創出】新たなエンジニアリング事業や技術の確立（大規模沖合養殖システム・海底資源開発等）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】