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正社員
【職務概要】
2023年6月に立ち上がった新部署で、電気・施工管理を担当していただきます。面接基本一回！
【職務詳細】
・施工図面の作図／チェック／訂正業務
・各種検査、安全管理、写真管理など
・現場での工務的な後方支援
▼入社後のイメージ
・最初の1～2週間は研修で業界や、電気工事などの知識を学んでいただくところからスタートします。
・一通り業務について学んだら現場へ配属になります。
一人ひとりのレベルに合わせて丁寧にお教えします。未経験の方でも安心です!!
・まずは日程調整や建物の写真撮影、書類整理など、先輩のアシスタント事務業務からお任せいたします。
少しずつお仕事の幅を広げていけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なります（埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県） ※プロジェクト先により異なります（埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県） 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～600万円 月給制：月額271000円 賞与：年2回（7月・12月）月給0.5か月分～1ヶ月分 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 ※待遇・給与に変更はありません。) ■福利厚生： ・交通費全額支給・残業手当全額支給・資格手当・社員交流会／イベント・表彰制度・異動／転勤選択制度・リファラル採用報酬・独立支援・ライフプランニング研修・建築技能講習費補助・産業医面談の実施 ■勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、療養休暇、マタニティ休暇、生理休暇、おひとりさま休暇、慶弔休暇、追加忌引制度 |
| 応募資格 | 【必須】 なし 【魅力点】 ・毎月１回のサークル活動、お花見・決起会・ビアガーデン・忘年会などの定期交流会など、内勤・技術者問わず交流できる社内イベントを多数実施しております ・研修充実：一週間の基礎研修後、すぐに施工管理資格取得に向けた過去問題集の演習を行っております。また設備・電気の現場で必要なスパイダープラス・T-fas・Rebroといった専門的な研修も行っております。 ・大手サブコンに配属：派遣の使い方をよく理解している大手サブコンをメインに配属しているので、禁止業務や無茶な依頼などがなく、継続率が高くなっております。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NEXT CONSTRUCTION |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社は、空調・衛生・電気設備などを手掛けるサブコン各社に対し、設備施工管理・現場監督・CADオペレーター・設計補助などの技術者派遣・業務請負を行う会社です。ビル・商業施設・工場・病院・学校など、多様な建築物の設備工事現場に即戦力の技術者をアサインし、工期遵守・品質向上・安全管理の強化を支援。長年の業界経験で培ったネットワークと、技術者一人ひとりのキャリア支援を通じて、サブコン業界の人材不足という社会課題の解決に取り組んでいます。 ■会社の特徴： 当社の特徴は、「設備業界に特化した技術者集団」であることです。代表を含め、社内メンバーの多くが設備施工管理出身で、現場の大変さもやりがいも理解したうえでマッチングを行っています。そのため、現場の状況や工程を踏まえたリアルなアドバイスが可能で、技術者とクライアント双方から高い信頼を獲得。無理な長時間労働や、スキルと合わないアサインを避けるなど、「現場で働く人の目線」を大切にした運営を徹底しています。 ■ミッション・ビジョン・バリュー： ミッション：業界の常識を非常識に 建設派遣の在り方を変えていく ビジョン：サブコン派遣No.1の実績をつくる バリュー： (1)プロフェッショナル集団として高い倫理観を持ち誠実に行動すること (2)各自がゴールを持ちそのゴールに対して貪欲であること (3)素直さ・ポジティブさ・スピード感を持ち圧倒的に行動すること (4)果敢に挑戦し、自ら変化し続けること ■企業の魅力： ・設備分野に特化したキャリア形成：空調・衛生・電気・消火設備など、得意分野や希望に合わせた案件選択が可能です。 ・元施工管理出身による手厚いフォロー：現場の悩みやトラブルも相談しやすく、孤立しにくい環境があります。 ・資格取得を全面バックアップ：管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得を推奨し、資格手当制度も充実しています。 ・無理なく働ける環境づくり：長期的に安心して働けるよう、労働時間や安全面への配慮をクライアントとともに徹底しています。 設備・サブコンの世界で、技術者として腕を磨きながら、安定したキャリアを築きたい方に最適な環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nextcons.jp/ |
| 設立 | 年2007年3月 |
| 資本金 | 11百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | 26歳 |
| 主要取引先 | - |
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