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契約社員
掲載予定期間：2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)
【大阪市】管理部マネージャー／建築模型専門メーカー／土日祝休み／転勤なし／女性活躍中
■仕事内容：
建築模型メーカーとして成長を続ける当社の“管理部の中核”を担うポジションです。総務・人事・経理を横断し、会社全体の仕組みづくりや運営をリードしていただきます。各部門と連携しながら、組織がより円滑に機能する環境を整える役割をお任せします。
（1）人事業務
・評価制度・就業規則などの整備・運用
・社員教育・研修の企画
・福利厚生の管理
・採用活動のサポート（必要に応じて）
→組織の成長に合わせた制度づくりをリードします。
（2）総務業務
・社内規程・文書の管理
・各種認証（プライバシーマーク（Pマーク）、健康経営優良法人などの更新・準備）
・社内イベントの企画・運営
・防災・安全管理（避難訓練の計画など）
→社員が安心して働ける環境整備を推進します。
（3）経理業務
・日次仕訳のチェック
・請求処理などのサポート
→経理担当者と連携し、正確な運用を支えます。
さらに、社用車での車検対応など、会社の運営に関わる幅広い業務も担当いただきます。“管理部の司令塔”として、より強い組織づくりを一緒に進めていただける方を歓迎します。
■手がける商品・サービス：
・建築模型
マンション・商業施設・公共施設などの外観・内観を立体化。プレゼンや住民説明会で使用されます。
・都市・土木模型
再開発エリアや道路・橋梁などを広域スケールで再現。計画説明や検証用に活用されます。
・構造模型
建物の内部構造や設備を可視化。技術説明や教育用途としてニーズが高い分野です。
・展示用ジオラマ
観光施設・展示会向けの演出模型。照明や可動ギミックを組み込むこともあります。
■身に付くスキル・キャリアパス：
（1）組織を動かす“基盤づくり”のスキルが身につく
総務・人事・経理を横断して関わるため、制度運用、労務管理、規程整備、認証対応などバックオフィス全体の専門性が身につきます。評価制度や就業規則の見直しなど、会社の仕組みづくりを経験できる点も大きな魅力です。
（2）管理部門のリーダーとしてキャリアを広げられる
少数精鋭の組織のため裁量が大きく、部門をまたいだ調整や改善提案にも積極的に関われます。経営陣と近い距離で動くため、将来的には管理部全体の統括や経営管理に近い役割へ進むキャリアも目指せます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 試用期間中の雇用形態は契約社員になります。 期間終了後は正社員登用前提となります。 ＜試用期間＞ 6ヶ月 待遇変動はございません 契約の更新：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市東淀川区西淡路5-1-17 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） 変更の範囲：上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・自動車・バイク・自転車通勤OK ・JR京都線「東淀川」駅より徒歩8分 ・阪急「淡路」駅より徒歩8分 ＜転勤＞ 無 大阪勤務 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～400,000円 ＜月給＞ 350,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回 ・会社業績と個人評価を総合的に反映します。 ・昨年度実績：1カ月分支給 ■実際の給与例： ・管理部マネージャー（入社1年目）：年収455万円 ・総務・人事経験5年以上：年収480万～520万円 ・制度整備・認証業務の経験者：さらに上の水準をご提示する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（月上限4万円まで） 家族手当：規定に沿う 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続年数 3年から適用 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当 ■人材育成支援制度 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■特別有給制度 ■健康診断全額会社負担 ■オフィスコンビニあり ■時差出勤制度あり ■服装・髪型の一部自由（社内時） ■社内設備：自社工房併設・休憩スペースあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 有給休暇（取得しやすい環境）、特別有給制度、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・大卒以上 ・総務または人事の実務経験（正社員として3年以上） ・基本的なPCスキル（Excel・Word など） ・社内外とのコミュニケーションを円滑に進められる方 ・普通自動車免許（AT限定可）※社用車での車検対応のため ■歓迎条件： 業界経験は不要ですが、以下のような経験・興味がある方は活かしていただけます。 ・経理業務の経験（仕訳チェック・請求書処理など） ・マネジメント経験、後輩育成経験 ・各種認証業務（Pマーク、健康優良法人など）に携わった経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社西日本模型 |
|---|---|
| 所在地 | 〒533-0031 大阪府大阪市東淀川区西淡路5-1-17 |
| 事業内容 | ■建築模型・土木模型・ジオラマ・構造模型・プラント模型・実験用模型、展示用模型、販促用模型、触覚模型など、各種精密模型の制作・販売 ＜主な取引先＞ 官公庁、ゼネコン、建設コンサルタント、不動産会社、建築設計会社、プラント・機械・電機などの製造業、陸運業・海運業・空運業、大学、研究所、博物館、資料館、展示企画会社、広告代理店、放送局など |
| 代表者 | 代表取締役 寺本 達也 |
| URL | https://www.nnm.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年9月 |
| 資本金 | 4,900百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 官公庁、ゼネコン、建設コンサルタント、不動産、建築設計、プラント・機械・電機その他の製造業、陸運業・海運業・空運業、大学、研究所、博物館、資料館、展示企画、広告宣伝、 放送などの各社殿 |
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