【グリーンホスピタリティフードサービス株式会社】【浜松※新規開拓経験生かせる】社食の委託提案営業◆フレックス有/福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)


【浜松※新規開拓経験生かせる】社食の委託提案営業◆フレックス有/福利厚生充実


【「とんかつ新宿さぼてん」・ダイエットアプリ「あすけん」・運営のグリーンハウス100％子会社／様々な業界業種に社員食堂・カフェテリアの提案営業／異業界からの中途入社者多数活躍中】

企業の社員食堂・カフェテリアの運営を手がける当社で、新規顧客開拓の中心となる提案営業職を募集します。
TELアプローチ、クライアントからの紹介、グループ企業間の紹介など、多様なチャネルを活かしながら新規案件を獲得していくポジションです。

■募集背景｜事業拡大を見据えた“新規開拓強化”のため
当社はグリーンハウスグループとして、ビジネス＆インダストリー領域の社員食堂・カフェテリアの委託運営を展開しています。
需要拡大に伴い、新規営業を担う営業開発部門を増強するための募集です。

■業務内容｜新規開拓に専念できるポジション
企業食堂・カフェテリア運営の新規受託を獲得するための提案営業を担当します。
＜主な業務＞
・新規開拓（TEL、顧客紹介、グループ内紹介、反響など）
・ターゲット企業の分析および戦略立案
・提案活動（企画書作成、プレゼン、試食会の実施など）
・条件交渉、契約締結
・開業までの準備対応（社内各部門との連携）

＜開拓チャネル例＞
・テレマーケティング（TELアプローチ）
・既存クライアントからの紹介
・グリーンハウスグループ内の横連携紹介
・反響（問い合わせ）への対応

■顧客例
・オフィスや工場などの食堂・レストラン施設のある企業
・スタジアム・アリーナやテーマパークなどの飲食施設

■組織構成
部長（1名）、アシスタント・マネージャー(3名)、メンバー（1名)
・現地常駐スタッフはおらず、名古屋のスタッフが兼任で対応しています。
・浜松事務所に配属する前に、入社後に1週間～数カ月程度、名古屋事務所にて研修を実施します（出張ベースを含む）。
・研修期間は、入社者のこれまでの経験や習熟度（研修の進捗状況） を踏まえて決定します。
・研修終了後、浜松への配置を行います。

■働き方｜柔軟＆効率的な環境
・働きやすい柔軟な就労環境(フレックス制度、リモート可、時短制度等)残業も月20~30時間程度(繁忙期による）。
・営業担当とお客様とのタッチポイントを増やすため、様々な事を仕組化して効率を上げています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】