正社員
掲載予定期間:2026/3/16(月)〜2026/6/14(日)
【島根県出雲市】<未経験歓迎>技術営業/正社員/転勤無/賞与有~地元顧客からの信頼◎~
~当社は昭和52年創業の銅製建具製品製造販売業。主要販売先は大手建材販売会社や地場の優良建築会社で、主にマンションなどのアルミサッシ、防火扉の製造を手掛けております~
■担当業務
当社商品(マンションなどのアルミサッシ、防火扉等)の営業業務(既存顧客深耕、新規開拓先への取引深耕※新規開拓はまず社長が行い、取引開始後の深耕を担当する)をご担当いただきます。
営業先は大手建材販売会社や地場の優良建築会社で、15社前後をご担当いただく予定となります。
営業職として、月ごとに個人目標があります。
■組織構成
現在、営業職を担当しているのは3名となります。 50代以上の社員が多いですが、現在社員の若返りを図っております。
■教育体制
先ずは既存社員より取扱製品について学んでいただき、その後はOJTにて社長にもフォローいただきながら営業活動を行っていただきます。
■特徴
近隣同業者が少なく、山陰でのシェア率高くなっております。販売エリアを山陽・関西へと拡大している優良企業です。オーダー受注生産が中心であり、法人だけでなく個人顧客からのバリアフリー用の手すりなども受け付けております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:島根県出雲市斐川町中洲1153 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 280万円~340万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円~230,000円 <月給> 215,000円~260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJTとなります。 <その他補足> 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数96日 日祝、隔週土曜日, 社内カレンダーよる夏季、年末年始等 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 excel、wordの基本操作が可能な方 関係各所とコミュニケーションが取れる方、人と関わることが好きな方 ■歓迎条件 製造業での営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社旭工業 |
|---|---|
| 所在地 | 〒143-0024 東京都大田区中央6-28-5 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)鋼製建具現場施工及び販売 アルミカーテンウォール現場施工 トップライト施工 外壁アルミパネル現場施工 アルミサッシ現場施工 ステンレスサッシ現場施工 スチールサッシ現場施工 及び上記製品の販売 (2) 建築物のシーリング防水工事 建築物内外シーリング防水工事 建築物メンテナンスシーリング防水工事 サッシ間シーリング防水工事 ガラスシーリング工事 内部化粧シーリング工事 (3) ビルメンテナンス業務 各種サッシ調整 各種サッシ補修 漏水点検補修 (4)上記各号に附帯する一切の業務 ■特徴: (1)有名な建物の建築に携われます 長年、大手ゼネコン様とお取引をさせてもらっておりますので、誰もが知っているような日本を代表する建物や世界規模のプロジェクトの建築に携わることができます。技術はもちろんのこと、現場の管理、仕事のやり方など、日本を代表する現場での一流の皆様との交流は、他では得がたい貴重な経験ができます。 (2)教育面が充実しているます。 正しい知識と技術を習得するために開設された、「LIXILビル建材技術専門学校(LBTC)」で、「給料+授業料100%会社負担」という条件の元、仕事に必要な資格について学ぶことができます。基礎から実技まできっちり学べる体制を整え、習得までに5年ほどかかっていたものが、今や数ヶ月で習得できるまでになりました。 (3)ライフスタイルに合わせた働き方ができます 「社員の皆さんが安心して働ける環境づくり」を目指し、制度改革に乗り出しました。その結果、多様化している個人のライフスタイルに合わせた「選べる職種」と「選べる勤務形態」という制度を作ることができたのです。ガンガン仕事に邁進して稼ぐも良し、きちんと休みもとってプライベートを充実させながら仕事を楽しむのも良し、自分の目指すライフスタイルに合わせた働き方を選ぶことが可能です。 ■組織風土: 社員は皆、気心が若く、現場では冗談を言い合いながらも仕事に対しては真剣に取り組むという具合に、メリハリがある元気な職場です。営業ノルマや無駄に制限された厳しいルールなどはありませんので、リラックスしながら楽しく働けます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.asahi-3131.com/ |
| 設立 | 年1978年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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