【ポーラ化成工業株式会社】【横浜/戸塚】化粧品・スキンケア製品の開発営業（リモート可）◇POLA・オルビスグループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/16(月)〜2026/6/14(日)


【横浜/戸塚】化粧品・スキンケア製品の開発営業（リモート可）◇POLA・オルビスグループ


～自社で研究～生産まで一貫して担うPOLA・オルビスグループ／世界に認められた研究力を強みに成長する化粧品メーカー～

当社は化粧品業界のパイオニアとして、世界的な化粧品技術の国際学会で多数の受賞実績を持つ研究力を強みに成長してきました。2024年には横浜事業所に研究・開発・生産を一体化した新センターを設立。美白やエイジングケア領域を中心に、細胞や遺伝子レベルの研究から生まれる独自技術を活かした化粧品開発を進めています。

■仕事内容｜研究技術を活かした化粧品OEM/ODM営業
当社の研究技術シーズを活用し、国内外の化粧品会社や製薬会社に向けて商品企画を提案するOEM/ODM営業をお任せします。美白・抗老化スキンケアを中心に、ベースメークやヘアケアなど幅広い商品の企画提案を行い、新商品の開発・製造を受託します。

■商品企画からリリースまで関わるやりがい
営業でありながら、単なる提案に留まらない点がこの仕事の魅力です。商品企画から開発、製品化までの窓口担当としてプロジェクト管理を担い、商品が世の中に届けられるまで長期的に携わることができます。
ポーラという企業の枠を超え、他社ブランドの化粧品を企画・開発するチャレンジングな仕事です。

■組織について
40代の上長を中心に、処方開発などの経験豊富なメンバーが在籍しています。専門知識を持つメンバーと連携しながら、商品開発を推進していきます。

■裁量の大きい営業組織
営業部は自由度と裁量の大きさが特徴です。顧客を担当しながらチームマネジメントにも関わるプレイングマネージャーとして活躍できる環境があります。成長部署のため、営業活動だけでなく体制づくりや仕組みづくりにも関わることができます。

■評価制度
売上目標に加え、新規顧客の獲得数や大型案件コンペの受注、部署課題の解決などを総合的に評価する仕組みを採用しています。

■働き方
・平均残業：月20時間程度（全社で「残業ゼロ運動」を推進）
・コアタイムなしのフレックスタイム制度
・リモートワーク(ただし、週二回の出社推奨日有り)、直行直帰も可能

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】