正社員
現状6名の組織で業務部長、課長の直下のNO.3的な立場で、受発注管理担当（インサイドセールスやコントローラーに近い）
・社内で戦略的な業務改革を推進しており業務オペレーションと並行して、新しい方法を検討しながら、業務改革をすすめることができるポジション
・受注時の生産計画を確認しながら客先との納期調整（ときには仕入先との納期交渉も必須）
・受注後顧客に納品されるまでの進捗管理・製造拠点との連携や進捗管理、適正な製品在庫数の管理
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 世田谷区 東急田園都市線/池尻大橋駅より徒歩8分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤の可能性：無 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収320万円～450万円 月額：20万円～29万円 経験・能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。 ※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。 【待遇・福利厚生】 社会保険制度完備 通勤交通費支給（会社規定による） 昇給：毎年4月 賞与：年2回 合計4.0月分（業績による） 退職金制度（企業年金制度） 定年60歳、再雇用制度あり65歳 残業手当（管理者はなし）、役付手当、住宅手当、家族手当 試用期間3ヶ月/試用期間中の労働条件の変更なし 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙・喫煙室あり |
| 休日・休暇 | 年間休日128日（2025年） 日曜・祝日・土曜＜完全週休2日制＞ 初年度有給休暇：10日（入社6ヶ月目より） 年末年始休暇、夏季休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・PCの基本的なスキル ・第一種運転免許普通自動車 ・営業職または営業的な対人対応経験 【歓迎】 ・OEMメーカーでの営業/業務の経験 ・受注納期管理の経験 ・自動車や建設機械等の部品に関する受注 ・納期管理の経験（目安：３年） ・購買仕入れ担当としての取引先の納期コントロールの経験など 《求める人物像》 ・顧客の要望を確認しながら、社内の関係部署（工場・営業・物流）との調整する社内のコントローラー的な対応力のある方 ・主任やリーダーなどの管理職として、チームや部下をマネジメントした経験があれば尚可 ・必要な素養としてリスク管理の意識が高い方 ・スケジュールや工程管理を厳密に遂行できる方 ・何事にもレスポンスが良くスピード感をもって適宜報連相を行える方 ・自ら考え、率先して動くことができる方 ・周囲に働きかけ、提案できる姿勢があるなどの自律的な業務推進力がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【自動車部品および用品の開発・製造・販売】 ・製造品目：自動車用イグニッションパーツ、バックアラーム、自動車用各種スイッチ、建機用各種スイッチ、自動車用照明器具、エレクトロニクスパーツ等 ・生産拠点：秋田に第一工場と第二工場。廣東省東莞市に中国工場（現地法人子会社） ・当社は昭和21年設立の自動車部品メーカーで、70年以上にわたり高い技術力と綿密なコミュニケーションで幅広い顧客と信頼関係を築いてきました。 ・国内はもちろん海外各国とも取引がある安定企業です。開発型企業として自社ブランドの製品を世界各国へ販売しております。 ・バックブザーアラームは国内建機向けシェアNO.1です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1946年9月25日 |
| 資本金 | 39百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
