正社員
掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【東京】調達担当（タイヤ・化工品原材料）未経験歓迎◎世界トップクラスのタイヤ製造企業◎_9810
【世界トップクラスのタイヤメーカー／フレックス導入／DX銘柄に5年連続で選出企業／3年連続売上増、自己資本比率65％と安定】
◆職務概要：
当社の購買調達部門にてメンバーとして活躍いただきます。当社は1兆円超の規模がある原材料調達においてグローバル調達パートナーとの対話を通じ様々な業務に携わっていただきます。経験が浅い方は社内にてサポートいたしますので安心して就業が可能です。
◆業務詳細：
当社タイヤ・化工品原材料において下記のような業務をご経験に合わせてお任せいたします。
・調達パートナーとの取引条件折衝
・発注・納期及び在庫管理・供給調整
・予算策定・管理 等調達活動全般
・グローバルサステナブル調達ポリシーに基づくサステナブル調達活動の推進
・上流を含めたサプライチェーン分析（業界動向や需給、製品・素原料市況に関する情報収集・分析）
・材料開発部門など関連部門含めたグローバル連携・管理体制の構築と実行・フォロ
将来的にはグローバルカテゴリ戦略企画立案・実行や調達ソーシングの最適化やマテリアルサーキュラリティ向上に向けた新たなサプライチェーン構築、再生原材料導入推進計画の立案・実行化にも携わることができる環境です。
◆ミッション：
E8コミットメントを軸としたグローバル調達パートナーとの対話を通じた新たな価値共創
・サプライチェーン全体の基盤強化
・No.1競争力（原価低減/生産性・創造性向上）の実現
・サステナビリティ課題への取り組み
E8コミットメントとは：
当社が掲げた2050年に向けたサステナブルな社会に向けた指針です。カーボンニュートラルなモビリティ社会の実現を支えることにコミットする等、8つの指針をだしています。
◆今後のキャリア：
（1）設備（主要設備）・ソリューション事業等のグローバル調達業務に従事
（2）グローバル調達戦略企画管理・調達リスク管理/ガバナンス推進業務に従事 など
※将来的には国内他事業所・海外事業所への異動の可能性あり
■当社の特徴・魅力：
当社は「世界最大級」のタイヤ製造及びゴム化工会社であり、一方でタイヤが収集するビックデータの活用も進めるなど、”タイヤ製造”だけでなく、データ活用、サブスクリプションサービス等ビジネスを拡大しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン22F～24F 勤務地最寄駅：JR各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 原則出社※育児介護等の事情によりテレワーク可 ＜転勤＞ 当面なし 将来的には転勤の可能性もございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～500,000円 ＜月給＞ 290,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収であり、ご経験／スキルに応じて最終的に決定いたします。 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定による 住宅手当：会社規定による 寮社宅：会社規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆OJTを中心に行います。 ◆各種教育制度（語学研修等）及び資格補助等、福利厚生面も充実しています（詳細は採用HPを参照）。 ＜その他補足＞ ◆財形貯蓄 ◆持ち株制度 ◆共済会 ◆診療所 ◆保養所 ◆契約スポーツクラブ等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ◆土曜（事業所により年数回出社あり）、日曜、祝日 ◆GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社日より規定日数を付与）等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須要件：以下いずれか＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ・購買・調達関連の実務経験・基礎知識（発注・契約・在庫管理実務、輸出入貿易実務等） ・営業、物流、貿易等の経験 ・調達関連システム・ソフトウェアを使用した実務経験（SAP、Microsoft Office等）） ◆歓迎要件： ・グローバル集中交渉や海外グループ会社との連携・調整の経験 ・原料調達の実務経験（部品・電子部材・化学品等） ・サステナビリティに関するグローバル調達パートナーとのエンゲージメント経験 ＜語学補足＞ （学歴・専攻・語学力・公的資格・人脈に「語学力」があれば転記／なければ削除） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ブリヂストン |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-8340 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン22F～24F |
| 事業内容 | ～東証プライム市場上場／海外売上高比率約80%以上／製造業からソリューションプロバイダーへ～ ◆事業概要：各種タイヤ、工業用品の生産、販売、自動車用品等の製造・販売、ソリューションサービスの企画・開発・販売 ◆事業の特徴： ・タイヤ業界で世界シェア約13％のグローバルリーディングカンパニー。タイヤ生産は22カ国、66拠点。 ・航空ソリューション事業でマーケットシェアNo.1 ◆トピックス：グローバル企業、ブリヂストン～タイヤ／ゴム会社として「名実共に世界一」を目指して 1）未来を見通すグローバル戦略 ミシュラン、グッドイヤーと世界市場を分かつまでに成長した同社は、真のグローバルカンパニーとしてタイヤ事業で名実共に世界一を目指すとともに、化工品と呼ばれる多角化製品においても今後の柱となる新しい事業の拡大に全社をあげて取り組んでいます。厳しい競争を勝ち抜き、常に高いバリューを有する製品を提供することで名実共に世界No.1メーカーを目指す。それが、メガ・コンペティション時代を見据えた同社のグローバル戦略です。 2）世界をリードする高い技術力 すべてのメーカーにとって、競争力の大きなコアとなるのは技術力です。日欧米の3大市場に加え、中国を含むアジア2か所に技術センター（TC）を配置し、それぞれのマーケットに合わせた研究開発を行うなど、文字通り地域に密着した開発・生産を展開しています。 3）地球規模のマーケティング力 世界中に支持され、評価されるタイヤメーカーをめざして積極的に海外展開を推進してきた同社のこれまでの歩みは、そのまま地球規模でのマーケティング力の充実・強化に向けたチャレンジの歴史でもありました。世界市場を確実に開拓してきた同社のマーケティング力は、いまや技術力と並ぶ大きな強みです。 4）世界ブランド「BRIDGESTONE」 同社は既に世界的な知名度・ブランドイメージを不動のものとしています。業界のリーディングカンパニーとして、また良き企業市民として、常にその責任を真摯に受け止め、グローバル社会で認められる企業をめざし活発な活動を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.bridgestone.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1931年3月 |
| 資本金 | 126,354百万円 |
| 売上 | 4,430,096百万円 |
| 従業員数 | 14,207名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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