【株式会社ブレイン・ラボ　※じげんグループ（東証プライム上場）に参画】【新規事業／インサイドセールスリーダー】人材業界向けSaaS「マイリク」◆週3リモート／フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)


【新規事業／インサイドセールスリーダー】人材業界向けSaaS「マイリク」◆週3リモート／フレックス


◇◆自社開発プロダクト／フレックス／平均月残業13程度◆◇

■募集概要
導入企業数が急速に拡大している自社プロダクト「マイリク」のインサイドセールス体制の強化を目的に、実務を牽引しながら組織の仕組み化・マネジメントを担っていただくリーダーを募集します。

☆マイリクとは（https://myric.jp/ma/haken/）
採用を増やし、離職を減らすHRマーケティングツール「マイリク」は、求職者・転職希望者へのアプローチから、従業員の定着支援による離職の未然防止までをワンストップで実現するLINE公式アカウント拡張ツールです

■業務詳細
・商談創出に向けた営業戦略・施策の企画立案
・ターゲット企業の選定とリストアップ
・企業に対する各種アプローチ
・ウェビナー参加者や資料請求、問い合わせへの対応
・リーダーとしてチームやメンバーのマネジメント業務
・ホリゾンタル領域企業の市場開拓
・外注企業のコントロール・ディレクション
・業界イベントや交流会への参加、コネクション作り

【ターゲット】
中小～大手法人の人材紹介・派遣会社
※今後は製造・物流・飲食等へも順次拡大予定です。仕組みが完成された組織ではなく、自ら「勝てる型」を創り、組織をスケールさせていく手触り感のあるフェーズです。

■キャリアプラン
裁量や責任を欲する方にはチャレンジし甲斐のある組織風土です。これまでの経歴に関係なく、やる気と行動力次第で独自の新しいキャリアパスを描くことが可能です。実際にエンジニアから営業、営業から人事などに異動した社員や、新規事業の立ち上げに挑戦している社員もいます。

■魅力
◇成長事業の中核メンバーとして関われる
今後は、人材業界にとどまらずノンデスクワーカー領域への展開拡大も予定しており、まさに成長フェーズの真っ只中です。本ポジションでは、そうした成長事業の中核メンバーとして事業づくりそのものに関わることができます。
◇裁量・カルチャー
個人目標だけを追うのではなく、日々の情報共有や成功・失敗事例の共有、お互いへのフォローを通じて、チーム全体で成果を最大化する文化があります。営業・マーケティング・事業責任者とも距離が近く裁量も大きく、意思決定のスピードが早い点も大きな特徴です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】